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吴亮律师 回复：《劳动合同法》第58条规定，劳务派遣单位是用人单位，应履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应载明本法第十七条规定事项外，还应载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。劳务派遣单位应与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应按所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。这保障了劳动者合同期限、报酬等权益，若权益受损，可协商或仲裁维权。

吴亮律师 回复：没领结婚证，在法律上你不算他亲属，通常没探监权利。不过有些服刑场所允许关系密切的人探监。你可以准备能证明你们关系的材料，像共同生活的水电费账单、朋友证明等，去服刑地尝试申请探监，说明实际情况，看能否获批。

吴亮律师 回复：你想问的可能是“最低工资”，它指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。若单位支付工资低于最低工资标准，劳动者可要求补足差额。解决方案是劳动者先与单位协商，协商不成可通过合法途径维护权益，比如申请仲裁等。