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第一次合同为两年,降低薪资续签一年,期满公司要换外包合同,员工不续签,可以要求赔偿吗?

ask****561 上海-徐汇区 劳动合同咨询 2022.07.20 12:21:19 488人阅读

第一次合同为两年,降低薪资续签一年,期满公司要换外包合同,员工不续签,可以要求赔偿吗?补偿金是按续签一年计算还是累计的三年计算

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您好,可以拒绝的。经济补偿金的金额跟您的收入水平和实际的司龄相关

2022-07-20 14:18:39 回复
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可以要求赔偿,按上一年度

2022-07-20 12:29:22 回复
地区:上海-闵行区 咨询解答:32411条

可以要求补偿

2022-07-20 12:22:25 回复
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