一、为什么要聘请法律顾问？

大多数企业也许会认为只要自己小心谨慎经营，不惹上官司，法务顾问就没有必要聘请。其实则不然，当代的市场经济其实就是一种法制经济。因为企业不仅要与客户、供货商打交道，还要与政府管理部门打交道，不仅要对外签订合同，还要在内部建立及完善自身的规章制度，这些活动均离不开法律的支持。而在这个时候，法务顾问就是企业的经营助手，法务人员的专业性和团队合作精神是任何其他从业者都无可替代的。

二、法律顾问基本工作内容有哪些？

1、为公司起草、制订、审查或修改合同或其它法律文书，同时逐步建立完善公司合同管理制度，预防合同纠纷;(该文书可为中英文合同);

2、 帮助建立和完善企业的人力、行政、经营、财务等规章制度;

3、 就公司在日常经营中所发生的法律问题咨询解答或出具法律意见书;

4、应公司要求为员工开展法律培训;

5、当公司可能面临法律纠纷时，提出解决方案，出具律师函，或参与相关纠纷的调解;

6、代理公司参加诉讼、仲裁、依法维护公司合法权益;

7、应公司要求参加各类商务谈判;

8、办理公司委托的其它事务。

三、请法律顾问多少钱一年？

通常的，顾问费用为每年固定一个数额，但是涉及到诉讼服务时，则可例外收取费用，具体数额可通过具体情况由各方酌定。目前大多是提供服务的律师或律所采取这种模式。这其实涉及到顾问的两种分类模式，也即常年法律顾问、专项法律顾问。

不同地区的经济发展水平不同，所以法律顾问的薪资也是有所不同的，而且还要看去大公司还是小公司，还要看该公司对于法务方面的重视程度，以及该公司的福利水平。各个公司的薪资水平都是不一样的。