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包头宾馆搬迁怎么给
包头宾馆搬迁怎么给
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根据构成要件对当事人之间是否成立劳动关系作出认定,还涉及到劳动关系与劳务关系等其他用工关系以及承揽关系等其他法律关系的比较和区分。
2024-03-02 04:43:59
已帮助2166人
精选律师 ·
讲解实例
包头宾馆搬迁怎么给
宾馆酒店
拆迁补偿
法律
法规
依法补偿内容包括:
土地使用权
补偿、房屋补偿、装修费、改造费、搬迁补助费、临时安置补助费、经营性补助费、停产停业补偿、设备设施搬迁费等。同时也分为以下两种情况:
1、租赁土地自建宾馆酒店在
拆迁
的时候可以获得建筑物重置价、停产停业损失、装修附属物搬迁费、机器设备等相应的补偿。
2、土地和建筑物的补偿都不属于宾馆酒店经营人,而如对宾馆酒店进行过内部改造,装修、加建停车场、加减设施、环境绿化以及停产停业损失属于实际经营者。
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包头宾馆搬迁怎么给
王刚律师
问题:由于自身原因手术完后再返岗被调离了原岗位被按新招的人处理取消了底薪我能告它吗?
如果用人单位的调岗和取消底薪行为确实违反了劳动合同约定或法律法规,且您能够提供相应的证据,您有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求: 恢复原岗位或合理调岗:根据劳动合同约定或法律规定,要求恢复至手术前的原岗位,或者在合理范围内进行调岗。 或者恢复底薪或支付合理薪酬:要求恢复手术前的底薪待遇,或者按照调整后岗位的合理薪酬标准支付工资。 或者赔偿损失:如用人单位的违法行为给您造成额外经济损失(如医疗费用、误工费等),您可主张相应的赔偿。 如果劳动仲裁未能解决争议,您还可以向人民法院提起诉讼。
钱威律师
问题:现在公司对其劝离但是这人不离职,到时间没有来上班又接着请假,只是口头和主管说下没有写请假条,下员工请假十来天?
你好可以电话聊下!!!!!
钱威律师
问题:用人单位单方面解雇?
你好具体可以详细沟通比较好的
江苏王牌律师事务所律师
问题:因公司缩岗位,导致你离职可以让公司补交六年前未交的保险吗?
你好具体要看你如何离职
乐伟律师
问题:本职工作厨师公司安排兼职可以不干吗?
劳动合同约定的岗位是否只是厨师?被安排的兼职,具体是什么岗位?
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问题:变相裁人应该怎么办?
你好具体怎么变相裁人
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问题:灵活就业与企业职工哪个退比较划算?
要看缴费基数了,交的多领的多
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问题:在饭店打工被微信通知开除了?
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属于职业病,自诊断之日30内要求公司申请工伤认定,公司不予申请的,自行去申请工伤认定
吕美亮律师
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故意伤人致死自首一般判几年
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没有非法离职,这个等于你自己辞职了
问题:老板给我签了离职申请书我在上面写明了离职时间老板也盖了公章并且停了我下个月社保我离职是合法的吗?
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2024-05-31 22:32:33
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:病人在市医院做了3级腰椎肩盘突出手术,为什么合医只报销百分之三十?
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2024-05-31 09:29:05
失业金需要非自己主动辞职才能领取,失业金领取以累计交纳时长为计算标准。你交了8年保险,最长可领取18个月的失业保险。
问题:我保险交了8年,但不是在同一家公司交的,能拿多久的失业金?
江苏王牌律师事务所律师
2024-05-31 14:49:12
民法典》第1024条、第995
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王刚律师
2024-05-30 14:42:04
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江苏王牌律师事务所律师
2024-05-29 11:00:13
你好及时起诉索要工资
问题:农民工工资去年干的活,现在一直不给钱?
钱威律师
2024-05-28 21:06:39
你好可以电话聊下!!!!!
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2024-05-28 14:14:59
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:用人单位单方面解雇?
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2024-05-28 05:26:59
你好可以电话聊下!!!!
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钱威律师
2024-05-28 05:57:02
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:工厂强制调离岗位,恶意降工资,有一年多的时间没有购买保险,没有合同,法定节假日没有加班双倍。?
钱威律师
2024-05-28 21:06:39
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2024-05-28 14:14:59
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钱威律师
2024-05-28 05:57:02
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问题:由于自身原因手术完后再返岗被调离了原岗位被按新招的人处理取消了底薪我能告它吗?
江苏王牌律师事务所律师
2024-05-29 11:00:13
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2024-05-28 05:26:59
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