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工头拖欠工资
工头拖欠工资
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
2022-07-22 21:37:09
已帮助4232人
精选律师 ·
讲解实例
工头恶意拖欠工资
你好,你可以
委托律师
了解一下情况,看包工头不支付工钱的原因,如果是包工头的所在的承包单位没有与包工头结算,你们可以向承包单位索要。年底了,民工的
工资
是必须要给的。如果工程或承包单位或发包单位在
南京
,可以联系我。
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工头拖欠工资
律图法律咨询
问题:拖欠款利息计算
拖欠利息等于欠款金额乘以利率乘以拖欠时间。但是,双方约定的利率不能超过合同成立时一年期贷款市场报价利率四倍。一年期贷款市场报价利率,是指中国人民银行授权全国银行间同业拆借中心自2019年8月20日起每月发布的一年期贷款市场报价利率。《民法典》第六百八十条 禁止高利放贷,借款的利率不得违反国家有关规定。借款合同对支付利息没有约定的,视为没有利息。借款合同对支付利息约定不明确,当事人不能达成补充协议的,按照当地或者当事人的交易方式、交易习惯、市场利率等因素确定利息;自然人之间借款的,视为没有利息。
王稼林
问题:你好拖欠工资不发怎么办
你好,建议申请劳动仲裁,要求公司支付工资,如涉嫌隐私,可与我电话沟通。
顾倩
问题:包工头欠工人钱不给
您好,拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。建议委托律师介入处理。
朱黔
问题:朱律师您好,2021年我在乌苏一家工厂工作,现在拖欠工资3个月,未缴纳养老保险16个月,未支付节假日加班78天,未签订劳动合同16个月,为工作垫付有发票3449.5元,还有离职补偿。我想找一个律师帮我做劳动仲裁。我的电话139XXXX6454
您好!我们可以接受您的委托,申请劳动仲裁,请联系我们。
律图法律咨询
问题:究竟公司拖欠多长时间违法
1、公司只要有一次没有按时发放,就可以要求赔偿。因为按时发放工资是用人单位的义务。根据相关法律规定,劳动者首先应当进行劳动仲裁,若是对于仲裁结果不服的,才能诉讼。2、法律依据《劳动法》第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
律图法律咨询
问题:拖欠工资要怎么处理
被拖欠工资可以采用以下手段:1、协商或调解。劳动者跟公司协商,也向劳动纠纷调解委员会申请调解;2、仲裁。将纠纷提交给劳动争议仲裁委员会;3、起诉。劳动者对仲裁不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向法院起诉。
律图法律咨询
问题:没签劳动合同拖欠工资的劳动者可以怎么去维权呢
没签订立合同老板拖欠工资的,劳动者可以向劳动监察部门投诉;投诉后劳动监察部门会责令单位限期支付劳动者工资。或者劳动者也可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁要求单位支付工资。没签劳动合同投诉或者申请仲裁,劳动者需要提供证据证明与单位存在劳动关系,如可以提供工作牌、单位花名册等证据。【法律依据】《劳动合同法》第八十五条,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
律图法律咨询
问题:公司拖欠工资员工可以解除劳动关系吗有哪些相关规定
公司拖欠工资员工可以解除劳动关系,还可以要求用人单位支付经济补偿金。《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
顾倩
问题:农民工到工地打工,现在已经拖欠1年了 10几个人共17万 手机有欠条 没有合同 中间有个雇佣人,我们只认识他 这种情况怎么办
您好,拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。建议委托律师介入处理。
顾倩
问题:我想咨询一下公司拖欠工资,和公司不上上班
您好,拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。建议委托律师介入处理,若是有强制待岗的情况可以一并仲裁解决,建议您电询沟通帮助您分析
顾倩
问题:拖欠了工资 然后投诉劳动局了 发了又罚款五百说是对公司有影响
您好,拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。其他的纠纷建议委托律师介入一并处理。
王稼林
问题:你好,想跟您咨询拖欠工资问题
你好,可以的,收集证据,提起劳动仲裁。,如涉嫌隐私,可与我电话沟通。
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顾倩律师
2022-08-23 12:00:10
您好,拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。建议委托律师介入处理。
问题:上了12天班,每月八4,应支付3千二百元,老板支付二千八百元,少四百?
顾倩律师
2022-08-23 12:02:09
公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。
问题:我的月收入与三倍补偿接近,现在的离职补偿金是按照2020年的标准走的?
北京霆盛律师事务所
2022-08-23 11:41:37
不合法
问题:休完产假单位不让休年假合法吗?
范艳贝律师
2022-08-23 11:17:59
说一下具体情况
问题:北京市农民意外溺水死亡,生前没有工作,能否获得丧葬费补偿?
范艳贝律师
2022-08-23 11:22:12
可以具体沟通
问题:北京市农民意外溺水死亡,国家给丧葬费吗?生前没有工作?
薛晓波主任律师
2022-08-23 10:57:27
可以自己缴纳,具体联系所在地社保部门。G
问题:失业了然后社保如何缴纳?
北京嵩高律师事务所
2022-08-23 10:35:11
好的,稍后联系您
问题:技术合同免税的问题?
黄伟律师
2022-08-23 10:12:56
要求签订无固定期,若公司不同意,保留证据,继续上班,可以要求未签订的经济补偿
问题:签第三次合同公司不给签无固定合同怎么办?
北京群益律师事务所
2022-08-23 09:17:53
您好,公司不能随意辞退三期员工,若有争议可以申请劳动仲裁。
问题:产假共休124天,3月6日刨宫产 本人从3月6日报的3月5日开始休产假, 人事从3月1日报的产假?
陈瑶律师
2022-08-23 09:32:51
建议您可以来所详细咨询
问题:我这有个问题就是厂办大集体买断给职工都有那些补偿?
黄伟律师
2022-08-23 10:12:56
要求签订无固定期,若公司不同意,保留证据,继续上班,可以要求未签订的经济补偿
问题:签第三次合同公司不给签无固定合同怎么办?
顾倩律师
2022-08-23 12:02:09
公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。
问题:我的月收入与三倍补偿接近,现在的离职补偿金是按照2020年的标准走的?
北京霆盛律师事务所
2022-08-23 11:41:37
不合法
问题:休完产假单位不让休年假合法吗?
薛晓波主任律师
2022-08-23 10:57:27
可以自己缴纳,具体联系所在地社保部门。G
问题:失业了然后社保如何缴纳?
顾倩律师
2022-08-23 12:00:10
您好,拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。建议委托律师介入处理。
问题:上了12天班,每月八4,应支付3千二百元,老板支付二千八百元,少四百?
北京嵩高律师事务所
2022-08-23 10:35:11
好的,稍后联系您
问题:技术合同免税的问题?
北京群益律师事务所
2022-08-23 09:17:53
您好,公司不能随意辞退三期员工,若有争议可以申请劳动仲裁。
问题:产假共休124天,3月6日刨宫产 本人从3月6日报的3月5日开始休产假, 人事从3月1日报的产假?
陈瑶律师
2022-08-23 09:32:51
建议您可以来所详细咨询
问题:我这有个问题就是厂办大集体买断给职工都有那些补偿?
范艳贝律师
2022-08-23 11:17:59
说一下具体情况
问题:北京市农民意外溺水死亡,生前没有工作,能否获得丧葬费补偿?
范艳贝律师
2022-08-23 11:22:12
可以具体沟通
问题:北京市农民意外溺水死亡,国家给丧葬费吗?生前没有工作?
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