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14岁适合什么假期工
14岁适合什么假期工
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根据构成要件对当事人之间是否成立劳动关系作出认定,还涉及到劳动关系与劳务关系等其他用工关系以及承揽关系等其他法律关系的比较和区分。
2024-02-29 09:59:02
已帮助2381人
精选律师 ·
讲解实例
14岁适合什么假期工
14岁还是
童工
,是不能打工的。因为法律有明文规定,任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人。
非法招用未满十六周岁的未成年人,或者招用已满十六周岁的未成年人从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业的,由劳动保障部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销
营业执照
。
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14岁适合什么假期工
郭海滨
问题:你好,小孩到这个6月就14周岁了,和男的发生关系了
男的涉嫌强奸罪,追究刑事责任
陈克
问题:我今年45岁了,交农村养老保险交了4年了。想换成社保险,合适吗
您好,建议咨询12333
王梦婷
问题:14以下性行为非自愿,对方甜言蜜语15岁我生了孩子,过了几年我现在19能否维护我的权益
您好,律师可以提供法律咨询、代理诉讼,努力帮助您维护您的合法权益。您现在依旧可以维护您的合法权益,但具体情形和办法需要我们详细沟通,您可以电话联系我,或者您什么时候有空,我打给您,我们详细沟通一下,寻找解决办法。
刘阳
问题:未成年和未满14岁女生自愿发生关系一般怎么判
你好!根据法律规定,已经构成刑事犯罪。具体判多少要结合具体案情。
包敬立
问题:十五岁和未满14岁发生关系 判三年02个月可以判缓刑吗
如果是判三年两个月,不能判缓刑
郭海滨
问题:我朋友和14岁女生发生性关系女方当时自愿 女方家里要告强奸
您好!请问男方多大年纪
佟铁鑫
问题:双方未满14周岁发生关系怎么办?181208
你好,这种情况肯定是违反了我国的法律的,尤其是对于未成年少女,与之发生关系肯定是触犯了刑法,涉嫌强奸罪
钱威
问题:你好我14到16周岁有档案年满16周岁第一次行政拘留可以不执行吗
您好,具体情况可以沟通吗
严长俊
问题:已婚男与以满14岁少女发生关系
你好,具体情况可以与律师进一步沟通了解。
佟铁鑫
问题:女性不满14岁,和男性发生关系,男性犯法吗?
犯法的,所有未成年的女生,无论是自愿与否,与男性发生性关系,男性都是违法的
刘斌
问题:14岁女生和22岁男生谈恋爱犯法吗
谈恋爱法律不管,做了不该做的事就不一样了。
高生富
问题:你好,如果14岁未成年被诱奸,家属谅解并索要赔偿构成犯罪吗
您好,我是刑事律师,可以找我
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2024-04-25 20:10:48
什么滞纳金要交11万多,开玩笑的吧
问题:我现在退休我要交十一万多滞纳金合理吗?
钱威律师
2024-04-25 17:56:48
你好可以电话聊下具体情况
问题:我老婆在单位工作十三年一真没买保险,干了一份兼职,兼职给买上了,还能向第一个单位要求保险补偿吗?
王刚律师
2024-04-25 15:11:44
可以的。未签劳动合同,从入职的次月起可要求双倍工资赔偿。未缴社保可要求离职补偿金。
问题:两公司未与我签订劳动合同,2月17日入职的本公司,我12月18日入职的本公司分店,目前这么一个情况?
钱威律师
2024-04-24 17:37:06
你好具体什么法律问题请陈述
问题:劳动纠纷问题想询问一下?
钱威律师
2024-04-23 20:17:52
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:劳务纠纷?
江苏王牌律师事务所律师
2024-04-23 17:47:17
请您把详细情况告诉我一下,我来电话您!1
问题:劳动仲裁纠纷?
钱威律师
2024-04-23 20:19:40
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:周六请假,店长要求扣除我双倍工资,合法吗?
钱威律师
2024-04-22 19:30:56
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:刚才咨询的方便打字发下吗?
刘飞飞律师
2024-04-21 21:14:32
试用期提前三天通知用人单位,可以解除合同
问题:服装厂上班,还在试用期可以直接辞职嘛?
钱威律师
2024-04-21 16:04:59
您好。可以详细沟通一下的
问题:工作4个月被无故辞退?
王刚律师
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可以的。未签劳动合同,从入职的次月起可要求双倍工资赔偿。未缴社保可要求离职补偿金。
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你好可以电话聊下具体情况
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你好具体什么法律问题请陈述
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你好具体可以详细沟通比较好的
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请您把详细情况告诉我一下,我来电话您!1
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您好。可以详细沟通一下的
问题:工作4个月被无故辞退?
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