一、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。如果你父亲非因本人主要责任的交通事故死亡,应当认定为工亡。
二、根据我国《工伤保险条例》的相关规定,职工因公死亡,按照赔偿标准其直系家属可获得的赔偿共有三项:
1、 丧葬费:补贴6个月的上一年度当地职工月平均工资;
2、供养亲属抚恤金: 根据工伤保险条例等有关规定,供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
3、一次性工亡补助金:这一项是工亡赔偿的重点,赔偿标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
根据我国最新公布的数据, 2017年全年全国城镇居民人均可支配收入为36396元,因此2018年的一次性工亡补助金标准应该为: 36396元×20=727920元
一次性工亡补助金按照我国法律本规定是全国统一的,同命同价,不存在因户口(农业或城镇)的不同而赔偿金额不同的情况。
三、同时,可以要求负有交通事故责任的人员赔偿。
四、建议委托律师处理。
当你合法权益受到侵犯时采取如下措施:
1.和侵权者直接交涉
2.向相关维权协会申请保护权利
3.向行政机关申诉
4.向仲裁机关仲裁
5.向法院起诉 。
权利人在法律允许的范围内,依靠自身的法律知识实力,通过实施自卫行为而对自已被侵害的人主张民事权利,能协商解决的,就依法协商解决。现在是提倡和谐社会,我们必须以和为贵嘛! 在 双方不能和解的时候,我们可以向国家有关部门求助,如:向公安机关报案、向被侵权事件有关部门投诉、向仲裁机关申请仲裁、向人民法院提起诉讼等。
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