您好很高兴为您解答关于剖腹产增加多少天产假的问题,以下回答仅供参考:依据我国现阶段施行的劳动法产假规定——《女职工劳动保护规定》,产假是3个月+1个月晚育假,总共是4个月,若是剖腹产,再增加15天,若是双胞胎,再增加15天。
请注意,各个省 人口与计划生育条例 里面的具体规定会略有不同,建议查找你所在的省的 人口与计划生育条例,查看下。
另外,新的规定 《女职工劳动保护特别规定(草案)》最近刚刚通过,正式实施的时间还没有公布,草案将女职工生育享受的产假由90天延长至98天。也就是说, 没有明确晚育假的天数。
而目前,晚育法规都是地方在制定。
所以,临近请产假的时候,请看新的规定是否已经生效,结合地方省市对于晚育假期的规定请假,若是新的规定尚未生效,那就参照原规定请假。
国家规定的产假是90天,晚婚晚育可增加产假15天,剖腹产或难产可以增加30天的,
在产假期间申请和办理《独生子女父母光荣证》的可以增加35天产假,男方可以享受10天的看护假。(产期间不影响工资和福利待遇、全勤评奖)。
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