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我没取钢板想做伤残鉴定
我没取钢板想做伤残鉴定
工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括:劳动能力鉴定,停工留薪期鉴定确认,护理等级鉴定,伤残辅助器具配置鉴定等。广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定,狭义的工伤鉴定指致残等级鉴定。
2022-07-22 02:01:39
已帮助1944人
精选律师 ·
讲解实例
我想做伤残鉴定
你好,承揽关系是自行承担责任的,由于你自己的原因受伤,所以,我认为,你可能需要自行承担后果了,这是因为雇佣关系中雇工在从事雇佣活动中遭受
人身损害
,雇主应当承担赔偿责任。加工承揽关系中承揽人在完成工作过程中造成自身损害的,定作人不承担赔偿责任,但定作人对承揽人的定作、约定或者选任有过失的,应当承担相应的赔偿责任。
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我没取钢板想做伤残鉴定
律图金山区
问题:交通事故钢板未拆除可以做伤残鉴定吗
1、《司法鉴定程序通则》第二十八条 司法鉴定机构应当自司法鉴定委托书生效之日起三十个工作日内完成鉴定。鉴定事项涉及复杂、疑难、特殊技术问题或者鉴定过程需要较长时间的,经本机构负责人批准,完成鉴定的时限可以延长,延长时限一般不得超过三十个工作日。鉴定时限延长的,应当及时告知委托人。司法鉴定机构与委托人对鉴定时限另有约定的,从其约定。在鉴定过程中补充或者重新提取鉴定材料所需的时间,不计入鉴定时限。2、中华人民共和国道路交通安全法第七十三条公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的检验、鉴定结论,及时制作交通事故认定书,作为处理交通事故的证据。交通事故认定书应当载明交通事故的基本事实、成因和当事人的责任,并送达当事人。
顾倩
问题:我受伤了,通过三方人员去做工的,老板同意协商赔偿,我们想通过己方自己去做伤残鉴定,该去找什么样的鉴定中心?
一般以鉴定结果为准,如果涉及诉讼的话,建议您在诉讼的过程中进行鉴定,以防止对方对鉴定结果不认可,还得重新鉴定,可以电询帮助您分析
薛辰
问题:您好 我想咨询一下 交通事故伤残鉴定时,不取钢板可以鉴定吗
不做伤残鉴定就不能赔偿伤残赔偿金。只能赔偿医药费,护理费、误工费、交通费,其他没有赔偿。护理费、误工费的天数,要看伤者伤情来确定,首先住院期间的全部赔偿,出院后在家休养期间要有医生的诊断证明,然后结合伤情,保险公司确定赔偿多少天的。每天赔偿多少钱,要看伤者的收入情况,要提供3个月以上的收入证明,银行完税证明,没有证明的只能按照当地的平均收入来赔偿。《道路交通安全法》第70条,车辆驾驶人应当立即停车,保护现场;造成人身伤亡的,车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员,并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的,应当标明位置。乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。
律图法律咨询
问题:钢板没拿可以做鉴定么?
要求治疗终结,需要取出内固定。如果该内固定属于可吸收或者无须取出的可以由医疗机构出具证明即可。法律依据《工伤保险条例》第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
范艳贝
问题:崔律师你好,我现在是工伤,用人单位告知我说工伤鉴定要等一年后我钢板拆掉后休养半年后再做工伤鉴定,这有问题吗?
在病情稳定之后就可以申请鉴定,而且根据您的陈述,如果您一年后在做有可能会评不上伤残等级的
范艳贝
问题:律师你好,我是交通事故受伤,下颌骨骨折,和腰椎骨折,腰椎打了钢钉,一年半以后二次手术取钢钉,对方全责,这种情况什么时候申请伤残鉴定
1.你好,等伤情稳定后申请伤残等级鉴定,后如果协商不成的建议委托律师与对方谈判或提起诉讼 2.如需要法律帮助,可以击头像查询我的联系方式或者最好携带相关资料来所面谈
侯义民
问题:工伤鉴定为九级,保险基金和单位如何赔偿,另外,明年取钢板费用咋赔
你好,赔偿项目八九项,包括:医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期工资、住院期间护理费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、交通费、鉴定费等。具体赔偿多少钱需要根据伤者住院天数、本人工资、鉴定时间才能综合计算
陈鑫
问题:做完伤残鉴定后取内固定费用由谁出
由责任人承担
续征
问题:我做了开颅手术已后又进行了修复垫了钢板请问一下这样的问题伤残怎么鉴定
委托专门的鉴定机构做鉴定,如果是为了诉讼,最好起诉后由法院摇号或者指定鉴定机构,自己单方做的鉴定,对方很可能不认,到时还要重新做。
关育玲
问题:做完钢板手术多久可以做伤残鉴定
你好,具体是什么原因造成的伤害?
北京隽永律师事务所
问题:我老婆脚关节粉碎性骨折做了两次手术钢板两块螺丝钉二十一棵三个月还有一次手术。最后就是两年后再取钢板这种情况能评几级伤残?
老婆脚关节粉碎性骨折做了两次手术钢板两块螺丝钉二十一棵三个月还有一次手术。最后就是两年后再取钢板这种情况能评几级伤残,由鉴定机构鉴定伤残等级
罗成江、丁志刚律师团队
问题:兰州市可以做交通伤残鉴定的去哪里呢,我是买了票上公交车,在公交车内因为公交车急刹车把左肩和左腿摔断了,最近把里面的钢板取了出做伤残鉴定了么来,可以开始
在你们那儿的司法局网站上查询一下,应该会有鉴定机构的名录。
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郭广吉律师
2022-08-07 11:00:58
你好,根据规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤,人现在怎么样了?
问题:农民工在工作期间突发脑淤血是工伤吗?
范艳贝律师
2022-08-07 14:20:06
可以点击头像查询我的联系方式进一步沟通
问题:你好 请问工伤右手食指无名指骨裂 中指骨折 但是受伤后公司没有带去住院 没有动手术 现在快五个月了 中指还是动不了 可以分析一下吗?
郭广吉律师
2022-08-07 10:15:07
你好,司机属于职务行为,司机个人没有赔偿责任。
问题:事后家属有权在让司机赔付一次交通谅解的赔偿,司机要不要承担后续什么责任?
李建成律师
2022-08-07 11:52:17
申请工伤认定
问题:我因工作期间摔伤倒置鼻骨骨折,算工伤吗?
顾倩律师
2022-08-07 09:27:28
可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。及未签劳动合同一年内,超过一个月不满一年每个月双倍工资。如涉及未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。建议电询叙述具体情况,为您进一步分析。
问题:上班期间误食火碱烧伤可以索赔吗?
李建成律师
2022-08-07 12:01:04
申请工伤认定
问题:我刚才预约您咨询的,选项本应该是/劳动纠纷选成劳动工伤了?
顾倩律师
2022-08-06 16:20:17
可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。及未签劳动合同一年内,超过一个月不满一年每个月双倍工资。如涉及未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析。
问题:工地干活脑袋受伤缝了四针?
北京环赢律师事务所
2022-08-06 16:01:00
您好,您是什么伤势
问题:在单位上班期间,因为工作原因与同事发生口角被打伤住院。报警?
范艳贝律师
2022-08-07 00:37:58
可以的
问题:受了工伤,这个单位是挂靠别人的公司,现在不配合走工伤保险流程,可以起诉嘛?
北京环赢律师事务所
2022-08-06 15:05:53
您好,您现在只能走人损
问题:去年4月份工伤,今年7月份拆的钢板,可以申请工伤认定吗?
范艳贝律师
2022-08-07 00:37:58
可以的
问题:受了工伤,这个单位是挂靠别人的公司,现在不配合走工伤保险流程,可以起诉嘛?
李建成律师
2022-08-07 11:52:17
申请工伤认定
问题:我因工作期间摔伤倒置鼻骨骨折,算工伤吗?
李建成律师
2022-08-07 12:01:04
申请工伤认定
问题:我刚才预约您咨询的,选项本应该是/劳动纠纷选成劳动工伤了?
郭广吉律师
2022-08-07 11:00:58
你好,根据规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤,人现在怎么样了?
问题:农民工在工作期间突发脑淤血是工伤吗?
范艳贝律师
2022-08-07 14:20:06
可以点击头像查询我的联系方式进一步沟通
问题:你好 请问工伤右手食指无名指骨裂 中指骨折 但是受伤后公司没有带去住院 没有动手术 现在快五个月了 中指还是动不了 可以分析一下吗?
郭广吉律师
2022-08-07 10:15:07
你好,司机属于职务行为,司机个人没有赔偿责任。
问题:事后家属有权在让司机赔付一次交通谅解的赔偿,司机要不要承担后续什么责任?
北京环赢律师事务所
2022-08-06 15:05:53
您好,您现在只能走人损
问题:去年4月份工伤,今年7月份拆的钢板,可以申请工伤认定吗?
顾倩律师
2022-08-07 09:27:28
可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。及未签劳动合同一年内,超过一个月不满一年每个月双倍工资。如涉及未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。建议电询叙述具体情况,为您进一步分析。
问题:上班期间误食火碱烧伤可以索赔吗?
北京环赢律师事务所
2022-08-06 16:01:00
您好,您是什么伤势
问题:在单位上班期间,因为工作原因与同事发生口角被打伤住院。报警?
顾倩律师
2022-08-06 16:20:17
可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。及未签劳动合同一年内,超过一个月不满一年每个月双倍工资。如涉及未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析。
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