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签完劳动合同就是转正
签完劳动合同就是转正
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2022-04-11 19:27:10
已帮助3575人
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签完劳动合同就是转正
王洪国
问题:由精神病患者民事行为能力人转为完全行为能力人需要北京法大医学签定中心吗?
不光是北京的,你只要有资质的都可以啊,鉴定一下这个人的行为能力
孙可心
问题:房东转完账,不给合同
你好!可以给他索要,如果不给可以报警或者诉讼
顾倩
问题:你好 我签过转正单了 但是没有发转正工资怎么办
您好,拖欠工资、克扣工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。建议委托律师介入处理。
顾倩
问题:我21年应届生,21年3月签了一年的21年3月至22年3月的见习协议21年6月毕业公司以转正时间是6个月为由没签劳动合同,但是公司在22年1月告知我可以转正,且于2月缴纳社保,但公司并未按劳动关系给我发放工资,还是按日计薪,因此我提出辞职。问我是否可以让公司补缴社保,或者给我赔偿?
如存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同,可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。如有争议您可以委托律师介入处理。详细情况建议您电话咨询
郭广吉
问题:公司和个体工商户是同一个法人,如果个体工商户不注销对法人的另外一个公司的正常运转会有影响吗的正常运转会有影响吗?
你好,没有影响。
高洪旭
问题:您好,我怀孕4个月,家里不同意要,做了人流,不到30天,单位逼着我回来上班,并且我在打胎之前的工资,到我现在回来上班,一直没有发给我,而且实习期3个月,我现在入职快五个月了,当时说好三个月后转正工资5000,现在也没有给我转正,本人现在因身体不适,还没恢复,想提出解除劳动合同,单位说我必须提交申请后在上班一个月,才可以正式解除,我现在辞职,公司领导还不让我走,身体真的支撑不了我上班了
您好,单位不足额发放工资,员工可以直接提出辞职申请。同时员工也能向劳动仲裁委提出要求用人单位支付经济补偿金。具体电话联系,相信我们可以给出您满意的答案。
顾倩
问题:我信用卡逾期了还完钱了现在处于冻结状态,我今天往里面存转钱了,这个多余的钱可以取出来吗在柜台
您好,若是冻结状态的话可能取不出来的。
马小骥
问题:跟我说试用期一个月第二个月要转正的时候以试用期为通过为理由把我辞退可以要求要赔偿吗
您好,可以要求赔偿
顾倩
问题:试用期三个月快到了因怀孕公司不转正或辞退
您可进行劳动仲裁,要求其承担离职的经济补偿金,加班费,未足额缴纳社保的可以进行补缴,建议委托律师办理,建议您电询帮助您分析
顾倩
问题:正常公司给在缴纳五险一金 但是没有劳动合同 现在被辞退 可以得到失业补偿吗
您好,若是存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同,可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。其他的纠纷您可以一并仲裁解决。详细情况建议您电询
顾倩
问题:总公司成立分公司,在不知情情况下,把保险转走了。并要求重签劳动合同,原合同是无固定合同,十年工龄了。要重新签合同吗???谢谢
如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。建议您电询沟通帮助您进一步分析。
郭红杏
问题:前法院的钱交完之后多久能恢复正常
你好,交清欠款后需要跟法院申请解除有关征信记录。
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2022-08-02 08:18:47
那就好沟通
问题:公司要裁员,Hr找我谈话后其他两个要被裁的同事打听我的赔偿金有多少,平时关系不错,我不知道要不要说?
郭广吉律师
2022-08-02 07:17:51
你好,可以申请劳动仲裁,主张未签劳动合同的补偿金。
问题:上了六个月没签合同没交社保?
李建成律师
2022-08-02 07:34:42
需要提供合同等
问题:北京朝阳区劳动仲裁证据材料清单什么样?
范艳贝律师
2022-08-02 07:37:59
签署或相关合同协议吗?
问题:老板拖欠我们十几个人工资,现在跑了怎么办?
孙华坤律师
2022-08-01 21:56:50
申请仲裁
问题:我上班三年未交社保没有高温补贴没有加班费也没有休息?
程明鑫律师
2022-08-01 22:28:12
你好
问题:我遇到了劳动争议方面的问题?
范艳贝律师
2022-08-02 07:48:59
建议您说一下具体沟通或点击头像查询我的联系方式具体沟通
问题:您这边代理劳动纠纷怎么收费?
范艳贝律师
2022-08-02 07:50:19
可以点击头像查询我的联系方式
问题:已严重违规被逼迫离职,?
李建成律师
2022-08-01 22:00:17
收到计算
问题:我劳动仲裁结果显示收到当日起十五个工作日内起诉,算收到当天吗?
范艳贝律师
2022-08-02 07:56:54
申请劳动仲裁
问题:如果用人单位不通知劳动者,且不给赔偿,直接解除劳动合同,劳动者应该做哪些方面的保护呢?
范艳贝律师
2022-08-02 07:48:59
建议您说一下具体沟通或点击头像查询我的联系方式具体沟通
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申请劳动仲裁
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收到计算
问题:我劳动仲裁结果显示收到当日起十五个工作日内起诉,算收到当天吗?
范艳贝律师
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可以点击头像查询我的联系方式
问题:已严重违规被逼迫离职,?
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你好
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那就好沟通
问题:公司要裁员,Hr找我谈话后其他两个要被裁的同事打听我的赔偿金有多少,平时关系不错,我不知道要不要说?
郭广吉律师
2022-08-02 07:17:51
你好,可以申请劳动仲裁,主张未签劳动合同的补偿金。
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范艳贝律师
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