对于符合一级伤残评定标准的员工，将一次性发放相当于其本薪资额的24个月作为伤残抚恤金。
在此基础上，还需向该员工支付其本薪资90%之伤残津贴。
同理，二级伤残员工可享受一次性伤残抚恤金22个月以及本薪资85%之伤残津贴的待遇。
至于三级伤残员工，他们将获得一次性伤残抚恤金20个月及本薪资80%之伤残津贴。
《工伤保险条例》第四十六条
经办机构具体承办工伤保险事务，履行下列职责：
（一）根据省、自治区、直辖市人民政府规定，征收工伤保险费
（二）核查用人单位的工资总额和职工人数，办理工伤保险登记，并负责保存用人单位缴费和职工享受工伤保险待遇情况的记录
（三）进行工伤保险的调查、统计
（四）按照规定管理工伤保险基金的支出
（五）按照规定核定工伤保险待遇
（六）为工伤职工或者其近亲属免费提供咨询服务。
