您好，根据工伤保险条例 停工留薪期工资怎么算

[律师回复]浙江匡智律师事务所成立于2014年，位于杭州拱墅区法院旁。 打头像上显示的电话，发我们律师事务所位置给你。 带上相关资料，当面给你做分析。

[律师回复]你好，工伤赔偿的话，先要做工伤认定，再做劳动能力鉴定

[律师回复]关于工伤赔付问题，我理解您可能遇到了工作期间受伤的情况。工伤赔付主要涉及医疗费用、停工留薪期工资、伤残补助金等项目，具体要根据伤情和劳动能力鉴定结果来确定。首先需要确认是否构成工伤。根据《工伤保险条例》，在工作时间和工作场所内因工作原因受伤的，一般应认定为工伤。建议您尽快向当地人社局申请工伤认定，这是获得赔付的前提条件。如果已经认定为工伤，接下来需要进行劳动能力鉴定。鉴定结果将直接影响赔付金额，比如构成伤残等级的，可以领取一次性伤残补助金。实际操作中常见的问题是单位未缴纳工伤保险。这种情况下，所有赔付费用应由用人单位承担。建议您注意收集医疗记录、工资流水等证据，以备协商或仲裁时使用。建议您先与单位协商解决，如果协商不成，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。需要帮助的话，可以带着相关材料来所里详谈。

[律师回复]偃师的我员工10伤残 我应该配多少钱 他的工资6500

[律师回复]??137-28770075（微.信.同号）刘。可以处理，马上联系我，可以直接打电，话给我或加，我微，信沟通咨询！137-28770075刘斌，（微同号）

[律师回复]工伤导致一只眼睛失明或眼球破坏，能获得多少赔偿，核心取决于官方评定的伤残等级。不同的等级对应不同的赔偿标准和项目。

[律师回复]你好，经过鉴定了吗？现在是雇主不赔偿吗？

[律师回复]你好！可以电话沟通一下l

[律师回复]你好，可以约电话138-3282-4953联系或者点击头像咨询唐山工伤律师。

[律师回复]您好，我是文律师，请来电详细描述情况及注明诉求，方便给您判研解答189.37652328（V同号）

[律师回复]所以你的问题和诉求是什么

[律师回复]您好，感谢您的咨询，稍后会有工作人员给您致电！

[律师回复]十级工伤是吧，停工留薪期工资待遇不变

[律师回复]你好，电话沟通一下情况。

[律师回复]工伤评不上级也能要赔偿。虽然评不上伤残等级，但因工伤产生的治疗费用、停工留薪期工资等合理费用，单位应承担。可先和单位协商赔偿，让单位支付医疗费、在停工治疗期间正常发工资。若协商不成，可收集好诊断证明、劳动合同等证据，通过法律途径解决，比如申请劳动仲裁来维护权益。