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可依法主张补缴社保及经济补偿
2026-02-03 08:24:05 回复
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依据《社会保险法》第63条、《劳动合同法》第38条，公司未缴社保属违法，你可要求补缴2020年3月至离职当月的五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） 。
2026-01-31 23:02:31 回复
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你好纠纷可以直接起诉的p
2026-01-31 21:10:09 回复
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地区：广东-深圳
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可以主张公司支付n的补偿。
2026-01-31 20:35:37 回复
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地区：广东-佛山
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可以，有经济补偿金的
2026-01-31 19:17:23 回复
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地区：广东-佛山
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可以要求补交社保的，可以电话联系下
2026-01-31 19:09:48 回复
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地区：广东-广州
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这种情况可以联系 FLZX3699
2026-01-31 19:03:07 回复
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地区：浙江-杭州
咨询解答：528224条
公司从佛山迁到肇庆，您不去可主张补偿。您2020年3月入职，公司未缴社保，可要求补缴。公司跨市搬迁属客观情况重大变化，协商不一致解除合同，公司应按工作年限支付经济补偿，您工作超6年，可获6个半月工资补偿。您可和公司协商补缴社保和支付补偿，协商不成可走法律途径维权。
2026-01-31 19:02:46 回复
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广东明岑律师事务所 非常擅处理刑事案件、房产纠纷、婚姻家事纠纷、劳务纠纷、与公司有关的纠纷等，办理过上千起诉讼案件，具有资深的诉讼经验和为当事人解决实际问题的非诉经验，确保客户的合法权益得到充分的保障，稍后致电您 支持线下面面谈。
2026-01-31 19:02:32 回复
