事业单位上班的男人打女人可以开除吗

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您好，关于事业单位上班的男人打女人能开除吗这个问题，我的解答如下, 事业单位工作人员处分暂行规定：事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。
任命的事业单位工作人员，被依法判处刑罚的，给予开除处分。
我国刑法中规定：【寻衅滋事罪】有寻衅滋事行为，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，其中寻衅滋事行为就包括：随意殴打他人，情节恶劣的。
因此：如果男人打女人构成刑法中的寻衅滋事罪，按照事业单位工作人员处分暂行规定就可能会被开除。

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咨询者:根据《劳动法》和《妇女权益保障法》等法律的规定，妇女、特别是孕妇应受到特别保护。但并无有权不上夜班的规定。如单位夜间上班不影响妇女的健康，还是应上夜班的。此复。

陈林律师

15708451883

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这种情况你可以去申请劳动仲裁。