一、开发商是否有给付农民工工资义务
一般情况下，开发商没有直接给付农民工工资的义务。农民工与劳务分包企业或包工头存在劳务关系，工资支付责任主体通常是与之有直接雇佣关系的劳务分包企业或包工头。 但存在特殊情形，若工程总承包企业将工程违法发包、转包或违法分包给不具备用工主体资格的组织或个人，导致拖欠农民工工资，开发商（建设单位）应在未结清的工程款范围内先行垫付工资。此外，建设单位未按合同约定及时拨付工程款导致拖欠的，建设单位也需以未结清的工程款为限先行垫付被拖欠的农民工工资。
二、开发商是否要为拖欠农民工工资担责
一般情况下，若存在违法发包、转包或分包等情形，开发商要为拖欠农民工工资担责。根据相关规定，建设单位或施工总承包单位将工程发包、转包或分包给不具备用工主体资格的组织或个人，导致拖欠农民工工资的，由建设单位或施工总承包单位清偿。 若开发商将工程合法发包给有资质的施工单位，通常由施工单位承担支付工资责任。但开发商未按合同约定及时拨付工程款，致使施工单位拖欠工资的，开发商应在未结清工程款范围内先行垫付工资。所以，开发商是否担责需依具体情形判定。
三、开发商是否应给我们办理房产证
通常情况下，开发商有义务协助购房者办理房产证。根据相关法律规定，在商品房买卖合同约定的办理房屋所有权登记的期限内，开发商应将需要由其提供的办理房屋权属登记的资料报送房屋所在地房地产行政主管部门，并协助购房者办理土地使用权变更和房屋所有权登记手续。 若合同未约定办理登记期限，商品房交付使用之日起90日内，开发商也需履行上述义务。若开发商未按约定履行协助办证义务，购房者可依据合同约定要求其承担违约责任，比如支付违约金等；若经催告后合理期限内仍不履行，购房者还可解除合同并要求赔偿损失。
当探讨开发商是否有给付农民工工资义务时，要明确这一义务基于多种因素。首先，农民工付出了劳动，开发商理应支付报酬。若开发商拒不支付，不仅侵害了农民工权益，还可能引发一系列问题。比如会影响农民工及其家庭的正常生活，导致生活陷入困境。而且这种行为也可能引发社会不稳定因素。如果您对开发商给付农民工工资义务相关的具体法律规定、维权途径或者其他疑问，比如工资被拖欠后如何收集证据等，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为您详细解答，帮您维护自身合法权益。
