一、厂子死人要承担什么责任
1.生产安全事故致工人死亡时工厂责任民事赔偿方面，工厂需支付死亡赔偿金、丧葬费等费用。
死亡赔偿金是对死者家属因亲人离世导致的经济和精神损失的补偿，会根据当地经济水平、死者年龄等因素确定具体数额。
丧葬费用于丧葬事宜支出，涵盖丧葬用品、火化、墓地等相关费用。
行政责任上，可能被责令停产停业整顿，以整改安全隐患；
同时会面临罚款处罚。
2.设施设备缺陷致工人死亡责任若工厂设施设备有缺陷导致工人死亡，构成产品责任，要对死者家属承担侵权责任，比如赔偿因死亡带来的各种经济损失，包括家属的生活费用、精神抚慰金等。
3.工人自身原因死亡时工厂责任若工人自身操作不当死亡，工厂无过错可不担责；
若有过错，像未提供安全培训，使工人缺乏必要安全知识而发生事故，工厂仍需承担相应赔偿责任。
总之，工厂具体责任要依事故情况和法律规定确定。
二、厂子死人厂方需承担哪些法律责任
厂子死人，厂方可能承担多种法律责任。若因安全生产事故导致，厂方涉嫌重大责任事故罪，需承担刑事责任。
民事赔偿责任方面，要支付丧葬费、死亡赔偿金等。丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。死亡赔偿金一般按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。
此外，若存在劳动纠纷，比如未签劳动合同、未缴纳社保等，厂方还需承担相应行政责任，可能面临劳动行政部门的处罚。具体责任承担要依据事故详细情况判断，比如是否因厂方管理不善、设备故障、员工违规操作等引发死亡事故，从而确定厂方应承担的责任比例和范围。
三、厂子死人厂方赔偿标准是怎样的
厂子死人的赔偿标准需区分不同情况。若认定为工伤死亡，赔偿项目包括丧葬补助金，为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金，按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
若因侵权导致死亡，赔偿项目有丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活费等。丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。具体赔偿数额要结合实际情况，依法律规定核算。
当我们明确了生产安全事故致工人死亡时工厂责任的相关规定后，仍可能存在一些细节上的疑问。比如，在确定工厂责任后，赔偿款的支付方式和时间是怎样的？又或者，如果工厂对责任认定有异议，该通过何种途径进行申诉？这些问题对于工厂和死者家属来说都至关重要。若你对生产安全事故中工厂责任的后续处理还有困惑，别错过点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你提供精准解答，帮你理清复杂的法律关系，维护自身合法权益。
