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煤矿工人十级工伤赔偿都包括哪些内容

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来源:律图小编整理 · 2025.05.29 · 1372人看过
导读:针对十级煤矿工伤,我们提供法律规定的补偿解答。一次性伤残补助金按七个月个人工资计算,合同终止或主动离职时,工伤保险基金会支付医疗补助金,用人单位则需支付伤残就业补助金。具体数额依据地方省级政府政策执行。
煤矿工人十级工伤赔偿都包括哪些内容

一、煤矿工人十级工伤赔偿都包括哪些内容

对于在煤矿工作并不幸造成十级程度工伤的您来说,我们深感同情并愿意为您提供相关补偿事宜的解答。

根据法律规定,这部分赔偿内容主要包括以下几个方面:

首先是一次性的伤残补助金,这个金额将按照工伤标准,根据您个人工资水平来计算得出,总额为七个月的个人工资。

其次,当您与用人单位签订的劳动或聘用合同到期并终止时,或者如果您有意愿自行提出解除该类合同,那么工伤保险基金会为您支付一次性的工伤医疗补助金,而用人单位也有责任向您支付一次性的伤残就业补助金。

至于这两笔费用的具体数额和规定,请您参考所在地区的省级政府、自治区政府或直辖市政府所制定的相关条例政策。

《工伤保险条例》第三十七条

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

二、煤矿工人十级工伤赔偿包括哪些?

对于在煤矿工作并不幸造成十级程度工伤的您来说,我们深感同情并愿意为您提供相关补偿事宜的解答。

根据法律规定,这部分赔偿内容主要包括以下几个方面:

首先是一次性的伤残补助金,这个金额将按照工伤标准,根据您个人工资水平来计算得出,总额为七个月的个人工资。

其次,当您与用人单位签订的劳动或聘用合同到期并终止时,或者如果您有意愿自行提出解除该类合同,那么工伤保险基金会为您支付一次性的工伤医疗补助金,而用人单位也有责任向您支付一次性的伤残就业补助金。

至于这两笔费用的具体数额和规定,请您参考所在地区的省级政府、自治区政府或直辖市政府所制定的相关条例政策。

《工伤保险条例》第三十七条

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

对于在煤矿工作并不幸造成十级程度工伤的您来说,我们深感同情并愿意为您提供相关补偿事宜的解答。

根据法律规定,这部分赔偿内容主要包括以下几个方面:

首先是一次性的伤残补助金,这个金额将按照工伤标准,根据您个人工资水平来计算得出,总额为七个月的个人工资。

其次,当您与用人单位签订的劳动或聘用合同到期并终止时,或者如果您有意愿自行提出解除该类合同,那么工伤保险基金会为您支付一次性的工伤医疗补助金,而用人单位也有责任向您支付一次性的伤残就业补助金。

至于这两笔费用的具体数额和规定,请您参考所在地区的省级政府、自治区政府或直辖市政府所制定的相关条例政策。

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