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擅长专业:
婚姻家庭
刑事辩护
劳动纠纷
交通事故
损害赔偿
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债权债务
合同事务
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建设工程纠纷
涉外专长
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二级专长:
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
劳动合同
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劳动争议
劳动仲裁
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
医院工作经历
大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
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劳动纠纷
劳动保障
会外语
南县劳动保障律师在线服务
郑少茜律师
湖南八方律师事务所
船山西路108号
5.0
分
来自20人评价
帮助人数:428
#律师标签:有团队,会外语,有顾问单位经验,丰富的专业经验,专利代理经历
181-0747-0903
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#律师简介:郑少茜律师,毕业于湘潭大学,现执业于湖南八方律师事务所。自执业以来,秉承正直和诚信的理念,致力于为企业及个人提供专业的法律服务,将律师的专业知识与丰富经验结合起来,本着亲情服务,精益求精,始终把当事人的合法利益放在首位,凭借勤奋敬业的精神、良好的职业道德,视委托人的利益为最高执业准则,逐渐形成了具有自己特色的办案风格,为当事人防范、规避风险,提供多渠道、高效率、操作性强的解决方案,获得当事人的一致好评。
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张雄律师
湖南瀛森律师事务所
湖南省郴州市苏仙区青年大道313号华宁瑞城2栋6楼
5.0
分
来自15人评价
帮助人数:672
#律师标签:有团队,会外语,高学历,丰富的专业经验,专利代理经历
159-7351-1989
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#律师简介:2010年至2013年湘潭大学兴湘学院2013年-2014年日本圣泉大学2014年-2015年湖南大问律师事务所2015年-2016年深圳市华商鼎盛股权投资有限公司2016年-至今湖南德建律师事务所
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章浩然律师
湖南岳州律师事务所
岳阳市岳阳楼区南湖金鸡路兴瑞·天鹅湖三期写字楼四楼,湖南岳州律师事务所(金鹗小学对面)
5.0
分
帮助人数:7989
#律师标签:有团队,涉外代理经验,会外语,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验,专利代理经历
133-3250-7993
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#律师简介:章浩然律师,男,法学本科学历,现执业于湖南岳州律师事务所(岳阳五强所之一),律师执业证号:1430620171043739。诉讼类业务:各类合同纠纷;交通事故纠纷;婚姻家庭纠纷;劳动纠纷;人身损害赔偿纠纷;刑事辩护业务等。非诉类业务:代写法律文书;代发律师函;调查取证;调解仲裁等。法律顾问业务:曾为岳阳市南湖新区管理委员会、岳阳市湖滨街道办、华能湖南岳阳发电有限责任公司、湖南省烟草公司岳阳市公司、岳阳市岳阳楼区华生小额贷款有限公司、岳阳楼区普瑞缇医疗美容门诊部等多家企业、政府提供法律顾问服务。执业以来,一直坚持“先做人,再做事,然后再做律师”的服务理念,诚实守信、勤勉守则,竭力为当事人提供专业、优质、高效的法律服务
咨询律师
李文律师
湖南二十一世纪律师事务所
湖南长沙
5.0
分
帮助人数:275
#律师标签:有团队,主任律师,办过大案,有政治职务,会外语,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
199-7313-4460
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#律师简介:低调律师,高调做事,专业服务!
咨询律师
长沙龚露露律师团队律师
湖南仁润律师事务所
长沙市望城区星城西湖公馆18楼
5.0
分
来自213人评价
帮助人数:5594
#律师标签:有团队,会外语,有顾问单位经验,丰富的专业经验,专利代理经历
134-8756-8203
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#律师简介:专注解决长沙本地纠纷法律顾问|刑事辩护|经济纠纷|婚姻家事等竭尽全力维护当事人合法权益法律咨询或委托请私信
咨询律师
王斌律师
湖南业达律师事务所
湖南省衡阳市蒸湘区祝融路八号28号公馆1808
5.0
分
来自111人评价
帮助人数:1943
#律师标签:有团队,会外语,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
137-6241-8226
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#律师简介:王斌律师,湖南业达律师事务所专职律师,毕业于中国法学教育界的“黄埔军校”——西南政法大学,和最高人民法院院长周强是校友。王律师执业以来,办理了大量繁琐疑难案件,现在是处理婚姻家庭纠纷(离婚、收养、继承)、民间借贷(借钱与欠钱)、交通事故(代理伤者索赔)、刑事辩护(维护犯罪嫌疑人或被告人合法权利,让他们无罪释放或早日恢复自由)、劳动争议(催讨工资,索赔工伤赔偿)案件的专家。王律师坚持用心服务每一位委托人,以维护委托人合法权利任,愿意与认识过的每一个人成为好朋友。
咨询律师
湖南芙蓉(株洲)律师事务所律师
湖南芙蓉(株洲)律师事务所
湖南株洲
5.0
分
帮助人数:755
#律师标签:有团队,主任律师,涉外代理经验,办过大案,有政治职务,会外语,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,医院工作经历,大型企业服务经验,专利代理经历
186-8466-8703
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#律师简介:湖南芙蓉律师事务所,起源于1956年的长沙市法律顾问处(直属长沙市司法局),1991年命名为“长沙市第一律师事务所”,1996年更名为现用名“芙蓉律师事务所”[1],总营业面积近10000平米。[1]总所设在长沙,在长沙万达广场拥有办公面积6000平米,总所律师、实习律师、律师助理等专业服务人员约500名。是国内成立较早的大型合伙制律师事务所之一
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李志航律师
湖南劲鸣律师事务所
湖南省常德市武陵区柳叶大道柳城印象13楼湖南劲鸣律师事务所
5.0
分
来自959人评价
帮助人数:431
#律师标签:有团队,办过大案,会外语,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
176-8056-7090
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#律师简介:李志航,毕业于西北民族大学法学院,现为湖南劲鸣律师事务所专职律师、常德市法治建设研究会理事,担任数家公司法律顾问。从业以来办理大量离婚纠纷、民商事合同纠纷、劳动争议以及刑事案件,善于以细节论成败。本人以“公平正义、执业为民、客户至上”为执业理念:以“实事求是,谨慎行事”为办案准则;以“耐心倾听,合理提议”为服务态度。本律师年轻有干劲,什么事情都愿意钻研学习,希望能给予每一位委托人最优质的法律服务。
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彭萍律师
湖南昌隆律师事务所
湖南省张家界市桑植县气象局五楼
5.0
分
来自45人评价
帮助人数:3344
#律师标签:有团队,会外语,有顾问单位经验,丰富的专业经验
133-7897-1288
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#律师简介:彭萍,女,2008毕业于湖南师范大学,经济法系。现执业于湖南昌隆律师事务所。自执业开始,坚持走专业化道路,为委托人提供专业、准确、权威的法律服务,以“追求实现委托人利益最大化”为执业宗旨,认真、敬业、勤勉、尽责。敢为天下先,勇于探索。具有深厚的法学理论,法律实务和诉讼技巧娴熟,擅长办理民商事、经济、及其他重大疑难案件。在办理每一个案件时,都忠实于法律和事实,重视证据和调查分析,有一种锲而不舍的办案精神,因此每个案件均赢得当事人的好评。曾成功代理案例:1葛某某与高某、廖某某、曾某、李某、刘某某、金某、彭某某、民间借贷纠纷;2王某某与向某离婚纠纷;3某某建筑劳务有限公司与陈某某提供劳务者受害纠纷;4李某某与王某某提供劳务者受害纠纷;5黎某某与黎某某土地纠纷;6毛某某与彭某离婚纠纷;7覃某与夏某某、印某某合同纠纷;8杨某某与陈某彩礼纠纷;9彭某某与杨某离婚纠纷;10向某某与肖某某离婚纠纷;11邓某某与钟某某离婚纠纷;12章某某与王某某、杨某赠与合同纠纷;13陈某某与张某抚养费纠纷;14胡某某与周某民间借贷纠纷;15葛某某与向某某土地承包权纠纷;16葛某某与田某某、吕某某交通事故损害赔偿纠纷;17唐某某与杜某某、胡某、胡某某交通事故损害赔偿纠纷;…… 在保险合同纠纷领域更是业绩突出。成功代理多起保险消费者诉保险公司保险理赔纠纷案(诉讼或非诉讼方式):陈某某与某某保险股份有限公司计划生育意外伤害保险不予理赔案;张某某与某某保险公司重疾保险不予理赔案;等等…… 至今本律师已与三大寿险公司及最大的财产保险公司在法庭上有过交锋,最大限度的维护了保险险费者的利益。 本律师一直认为:只有专业律师才能为委托人提供权威、准确的法律服务,才能最大限度地减少委托人的败诉风险,真正地维护委托人的合法权益。 本律师力图通过各种方式,将法律知识特别是保险法律的知识和理念传达给普通百姓,为保险产品走进普通百姓、促进保险业的健康发展为执业的基本理念。
咨询律师
周煜律师
湖南红日律师事务所
湖南冷水江市布溪邮政大楼4楼409室
5.0
分
帮助人数:2615
#律师标签:有团队,主任律师,办过大案,有政治职务,会外语,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
134-0738-7321
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#律师简介:周煜律师,2010年开始执业于湖南红日律师事务所。合伙律师、副主任律师、法学学士。律师支部书记、2019年9月获得娄底市优秀青年律师荣誉。执业以来,深得当事人的好评!担任多家大型集团公司及政府机关常年法律顾问。家事律师,私人法律顾问。从事出庭诉讼业务,擅长办理重大、疑难的诉讼案件。在交通事故、生命健康权等各类侵权纠纷中、借贷担保、合同纠纷中有着丰富知识储备和实践经验。同时,在刑事辩护领域也取得了较好成绩,部分案件甚至获得了无罪(不起诉)的结果。欢迎当事人来本所找本人洽谈、咨询相关业务。部分典型诉讼案例:1、2020年12月,参与本地涉及11亿元的非法吸收公众存款案,帮助法定代表人获得缓刑判决;2、2021年7月,帮助出售银行卡(帮助信息网络犯罪活动罪)的当事人获得检察院的无罪不起诉决定。3、2014年参与辩护的潘某、肖某等人涉嫌强奸(轮奸情节)一案获得检察机关的不起诉决定;4、肖某某诉某妇幼保健院健康权纠纷(电梯设备安全隐患致人损伤)---帮助当事人获得了数十万的赔偿款;5、段某某交通事故致小孩腿残,获得60多万元的一次性赔偿款(残疾器具辅助费计算到80岁,获得一次性赔偿。该案为免费代理,履行法律援助义务);6、涉及16人的厦门特大网络赌博案,获得一年七个月刑期的减轻处罚;7、某建筑公司诉某水泥厂建设工程承包合同纠纷---通过细致的工作抓住对方程序上失误,帮助当事人减少了近200万元的损失;8、浙江台州法院的朱某某等人重大电信诈骗案,获得一年半刑期的从轻处罚;
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2025-07-19
南县劳动保障最新法律咨询
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事业编制退休人员死后丧葬费多少。?
[律师回复] 关于事业编制退休人员去世后的丧葬费问题,根据现行政策,我为您简要分析如下:丧葬费标准一般按照退休人员生前最后一个月基本退休金的标准发放,通常为6个月的基本退休金。但具体金额会因地区政策差异而有所不同,比如有些地区会设定固定金额标准。建议您先做两件事:1)查阅当地最新的事业单位工作人员抚恤金管理办法;2)向原退休单位的人事部门咨询具体办理流程。通常需要准备死亡证明、亲属关系证明等材料。如果需要更具体的计算,可以提供退休人员原工作单位和所在地区,我可以帮您进一步核实当地标准。
南充李琦—高级律师
5.0分
2025-07-18
4.1w 浏览
在厂里工作一年半,以能力不行辞退你,没有赔偿怎么办?
[律师回复] 可以提起劳动仲裁,要求赔偿
罗建国律师
5.0分
2025-07-14
4.1w 浏览
想了解,在工厂上班一年半被辞退能不能得到赔偿?
[律师回复] 在工厂上班一年半被辞退一般能得到赔偿。若工厂无故辞退,属违法解除,可获2个月工资的赔偿金;若因劳动者过错辞退,无赔偿;若因客观情况等合法解除,有1.5个月工资的经济补偿。可先和工厂协商赔偿,协商不成,可收集证据去处理。
吴亮律师
5.0分
2025-07-14
4.9w 浏览
工厂以什么理由辞退我才会支付赔偿?
[律师回复] 只要是不合法不合理的理由辞退都应当给予赔偿。
罗建国律师
5.0分
2025-07-14
3.4w 浏览
想了解,股东可以申请劳动仲裁吗?
[律师回复] 股东是否可以申请劳动仲裁,需要分情况来看。关键在于股东与公司之间是否存在劳动关系。 存在劳动关系的情况 如果股东同时在公司担任具体职务,接受公司的管理,遵守公司的规章制度,公司按月向其支付劳动报酬,并且符合劳动法律法规规定的劳动关系成立条件,那么股东与公司之间就形成了劳动关系。在这种情况下,如果股东与公司之间就劳动权利义务产生争议,比如拖欠工资、违法解除劳动合同、未依法缴纳社保等,股东是可以以劳动者的身份申请劳动仲裁来维护自己合法权益的。 举例来说,张三是A公司的股东,同时担任公司的销售经理一职,公司未按照约定向张三支付销售提成,张三就可以基于其与公司的劳动关系,就提成支付问题申请劳动仲裁。 不存在劳动关系的情况 若股东仅仅是向公司出资,享有股权,不参与公司的日常经营管理,不接受公司的劳动管理,也不从公司领取劳动报酬,那么股东与公司之间不存在劳动关系。这种情况下,股东与公司之间如果出现纠纷,通常不能通过劳动仲裁的方式解决。比如,股东之间就股权比例、分红等问题产生争议,一般应通过协商、民事诉讼等方式来处理,而不属于劳动仲裁的受案范围。 所以,股东能否申请劳动仲裁,核心判断标准是其与公司之间是否存在劳动关系。
封云凯律师
5.0分
2025-06-26
3.3w 浏览
事业单位退休工资是如何计算的?
[律师回复] 事业单位退休工资一般和个人缴费年限、缴费基数、退休上年度社会平均工资等有关。基本养老金由基础养老金、个人账户养老金等组成。基础养老金与当地上年度在岗职工月平均工资、本人指数化月平均缴费工资、缴费年限相关;个人账户养老金是个人账户储存额除以计发月数。要计算具体数额,得结合个人实际情况确定相关参数,再按对应公式算出。
吴亮律师
5.0分
2025-06-20
3.2w 浏览
我这边是上个月26日提交的辞职报告主任签了字,这样的情况我能否拿到上个月工资?
[律师回复] 通常情况下,你是能够拿到上个月工资的。以下从法律依据、具体分析等方面为你详细解答: 法律依据 《中华人民共和国劳动法》第五十条明确规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第九条也指出,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 具体分析 辞职不影响工资获取 :你提交了辞职报告并且主任签了字,这代表你与单位之间就解除劳动关系达成了一定的共识。从法律角度来说,你上个月已经为单位提供了劳动,付出了相应的劳动量,单位就有义务按照约定和法律规定支付你上个月的工资。 工资支付时间 :正常来讲,单位应该按照其原本既定的工资发放时间支付你上个月工资。如果单位存在工资支付周期的规定,比如每月固定日期发放上一个月工资,那么单位应当遵守该规定支付你工资。 可能遇到的问题及应对 单位拒绝支付 :如果单位以你辞职为由拒绝支付上个月工资,这种行为是违法的。你可以先与单位进行协商,明确告知单位其行为违反了相关法律法规,要求其依法支付工资。 协商不成 :若协商无果,你可以向劳动监察部门投诉,劳动监察部门有权对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。你也可以直接申请劳动仲裁,通过法律途径维护自己的合法权益。申请劳动仲裁时,你需要准备好相关证据,如劳动合同、辞职报告、考勤记录、工资条等,以证明你与单位存在劳动关系以及你应得的工资数额。
封云凯律师
5.0分
2025-06-21
4.6w 浏览
小孩子报名需要劳动合同?
[律师回复] 在一些地区,小孩子入学报名时可能会要求提供父母或法定监护人的劳动合同,主要原因和相关情况如下: 政策目的 这通常是为了证明家长在当地有稳定的工作和生活,具备在当地为孩子提供教育保障的基本条件。特别是在一些大城市,外来务工人员子女入学时,教育部门通过查看劳动合同等材料,来合理分配教育资源,保障符合条件的孩子能够入学。 具体要求 合同类型 :一般要求是正规的、与用人单位签订的劳动合同,涵盖全日制劳动合同、无固定期限劳动合同等。劳务合同等其他形式的用工协议可能不符合要求,具体以当地政策为准。 合同期限 :有些地方会规定劳动合同需有一定的存续期限,比如要求劳动合同在报名时剩余有效期不少于一定时长,或者要求家长在当地连续工作满一定时间。 其他材料 :除了劳动合同外,往往还需要配合提供其他证明材料,如社保缴纳证明、居住证明等,以形成完整的入学资格证明链条。 应对措施 若有劳动合同 :家长需要确保劳动合同的各项信息完整、准确,且在有效期内。按照学校或教育部门的要求,提供劳动合同的原件及复印件。 若没有劳动合同 - 如果是因为灵活就业没有正式劳动合同,可以咨询当地教育部门,了解是否可以用其他材料替代,如营业执照(针对个体经营者)、就业证明等。 - 若因为用人单位未依法签订劳动合同,你可以与用人单位沟通协商,要求签订劳动合同;若协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,维护自己的合法权益。 不同地区的入学政策差异较大,你可以向当地的教育行政部门、招生学校咨询具体的入学要求和材料清单。
封云凯律师
5.0分
2025-06-22
4.8w 浏览
离职取出住房公积金需要什么证件?
[律师回复] 不同地区对于离职后取出住房公积金所需的证件和材料要求可能会存在一定差异,但通常需要准备以下几类常见证件和材料: 身份证明材料 本人身份证 :这是最为基础且必须提供的证件,用于证明提取人的身份信息。 复印件 :部分地区可能还要求提供身份证复印件,复印件需清晰可辨,且与原件信息一致。 离职证明材料 解除劳动关系证明 :由原单位开具,证明职工与单位已解除劳动关系。该证明应包含职工姓名、身份证号、入职时间、离职时间、解除劳动关系的原因等信息,并加盖单位公章。 公积金相关材料 住房公积金联名卡 :这是职工缴存住房公积金的有效凭证,在提取公积金时,资金通常会直接转入该联名卡对应的银行账户。 公积金提取申请表 :一般可在当地住房公积金管理中心官网下载,或到公积金办事大厅领取。申请表需填写个人基本信息、提取原因、提取金额等内容,并由原单位加盖公章。 其他可能需要的材料 户口本 :部分地区可能要求提供本人户口本,以核实户籍信息,尤其是非本地户籍职工离职提取公积金时,户口本可能是必要材料。 委托他人办理的相关材料 :若本人无法亲自办理公积金提取手续,委托他人办理的,除上述材料外,还需提供经公证的授权委托书、受托人的身份证原件及复印件。 为确保顺利办理离职公积金提取,建议你在提取前详细咨询当地住房公积金管理中心,以了解具体的要求和办理流程。
封云凯律师
5.0分
2025-06-06
3.6w 浏览