劳动合同纠纷?

[律师回复]如果到期不录用应该经济补偿，而不是赔偿

[律师回复]可以申请赔偿的，可以电话沟通一下细节

[律师回复]我们这边是律师事务所，可以进一步联系沟通

[律师回复]是自动解除还是被迫解除？

[律师回复]取证，然后申请劳动仲裁，一年有效期哈

[律师回复]你好，可以具体说一下情况哈

[律师回复]你好，您咨询的问题需要具体了解清楚，以便更好给你提供合适方案。W

[律师回复]法律问题为您详细解答

[律师回复]你好，未签订劳动合同可以主张

[律师回复]你好，是否需要律师处理呢

[律师回复]可以去申请仲裁，要求2N赔偿金

[律师回复]在广州一家湘菜馆上班 老板在不知情的 情况下直接辞退我 没有签劳动合同的，可以告他不签劳动合同，要支付你双倍工资，以及辞退你赔偿双倍经济补偿金

[律师回复]您好，具体是什么情况

[律师回复]工厂倒闭属劳动合同终止情形，员工可主张经济补偿（N倍月工资），并优先清偿工资、社保等债权。

[律师回复]公司变更了你的工作地点，并且新的工作地点距离原工作地点超过20公里，这可能会对你的通勤造成显著影响。如果你不愿意前往新的工作地点上班，并因此被公司以违纪为由解除劳动合同，这种情况通常是可以申请劳动仲裁的。