公司口头劝退我这边也接受了还没签辞职申请赔偿协商没有谈拢然后说可以安排调岗但调岗的工作我不能接受,可以继续工作
2025-06-02 09:41:15 回复
公司口头劝退且赔偿协商不成安排调岗,若你不能接受,别签调岗协议。公司若强行调岗降薪,你可收集证据,如沟通记录、工资条等,以公司擅自变更劳动合同为由,申请劳动仲裁,主张恢复原岗位或要求公司支付经济补偿,按工作年限每满一年支付一个月工资。
2025-06-01 22:15:05 回复
调岗你不接受,公司就不能单方调岗,否则就是违法。需要支付经济补偿金
2025-06-01 22:12:20 回复严格三重认证
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