五一兼职本来要干完五天干了三天有事不能去和老板说明了情况老爸说没干完五天不给工资合理吗?

老板说没干完五天不给工资不合理。劳动者付出劳动就应获得报酬，你干了三天就有权拿这三天工资。你已和老板说明情况，老板不能以此为由拒付。你可先和老板友好协商，表明自己按实际工作天数拿工资是合理诉求；若协商不成，可找劳动争议调解组织帮忙调解，争取拿到应得报酬。

您好！应当按约定的标准支付工资。克扣工资不合法、不合理。细节问题，请来电进一步沟通。

根据您描述的情况，老板以没干满五天为由拒付工资的做法是不合法的。我帮您分析一下：首先，按照劳动合同法相关规定，只要提供了实际劳动，用人单位就必须支付相应报酬。您已经工作了三天，理应获得这三天的工资。老板不能以未完成约定天数为由克扣工资。其次，建议您采取以下步骤：
1. 保留好工作证据，比如考勤记录、工作内容记录等
2. 先尝试与老板友好协商，说明法律规定
3. 如果协商不成，可以向当地劳动监察大队投诉
4. 投诉无果的话，可以申请劳动仲裁，仲裁是免费的需要提醒的是，虽然您是短期兼职，但同样受劳动法保护。建议先收集证据，然后理性维权。如果金额不大，通过协商解决可能是最快捷的方式。您还有其他疑问可以随时问我。