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你好！浙江丰积信律师事务所专业处理工伤赔偿
2025-04-20 17:18:04 回复
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2019年工伤十级，今年公司裁员，赔偿分两部分。首先是工伤方面，可获一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，标准按当地规定，杭州标准可查当地政策。其他是裁员补偿，公司应按工作年限支付经济补偿，每满一年支付一个月工资。你可与公司协商赔偿，若协商不成，可通过法律途径维权。
2025-04-19 06:12:15 回复
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裁员赔偿工作满一年一个月工资，再加一个月工资的代通知金
2025-04-17 09:32:08 回复
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你好我是2019年工伤十级，今年工司裁员，赔偿金应该怎么算
2025-04-17 09:18:19 回复
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你好，方便了解一下具体情况吗
2025-04-17 09:12:09 回复
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您好，根据您的情况，赔偿金应包括但不限于经济补偿、工伤一次性伤残就业补助金等。具体金额需结合当地政策及个人工资水平确定。方便的话，可以现在电话沟通。q
2025-04-17 09:10:21 回复
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您好具体什么时候去看我方便沟通吗
2025-04-17 09:04:27 回复
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你好有什么可以帮助你的吗
2025-04-17 09:04:12 回复
