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想了解,请问2004年改制后未给我安置费到现在还能要回吗
这可能存在时效问题。一般来说,这么长时间可能已过诉讼时效,但如果有证据证明期间一直在主张权利,时效可能中断重新计算。建议先收集相关证据,比如改制文件、与安置费相关的材料等,然后找对方协商,协商不成可考虑通过法律途径解决,但要做好时效方面的风险评估。
你好,具体是什么情况呢
你好,涉及金额是多少呢
实践中,对集体企业的改制存在许多类型,但基本类型仅有二种。一种类型简称狭义的集体企业改制,是指被改制的集体企业的原管理者成为改制后新设立公司(企业)的股东,另一种类型简称为广义的集体企业改制,是指被改制的集体企业的原管理者不是改制后新设立公司(企业)的股东。改制实务中,集体企业的改制绝大多数都是狭义上的集体企业改制、即集体企业的原管理者或经营者成为被改制后新设立公司(企业)的股东。所以,企业改制如何对职工进行安置,关键是看企业进行的是哪一种的具体类型。而且,每个地方会根据地域不同略有不同。
退伍复原军人可以选择安置分配职业,或者自谋职业。退伍的士兵一般只能进一些国企,而有技术的士官可以转进事业单位等。国家对退伍复原军人是有优惠政策的,比如必须安置,安置后几年内不得辞退等。如果是有少尉以上军衔的军官,会在军转办根据在部队的履历进行打分,有的地方也通过理论考试相结合,有的地方根据得分高低进行名次排列,所排名次越高,转业时所安置的单位越好。但有的地方是进行双向选择,即你选择单位,单位也选择你。不带强制性。每年从机关到事业单位到国有企业,都有必须安置的复原转业军人名额,也就是说,你单位收也得收不收也得收。比如进入机关公务员系统,现在除了考试以外,另一条路就是从部队转业安置进机关。每年省厅级机关可能也就安置几个,抢破头啊。还有就是转进公安系统,不过进了公安系统的话,不管原来在部队的官有多大,也得从基层干起。
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