破产职工工资与抵押权的区别包括哪些

破产职工的工资其实就是他们靠干活赚来的那份钱，用来养家糊口。可是抵押权这个东西就是拿来做担保用的，要是欠债的人还不起债了，那贷款的银行或者其他人就可以先把抵押物卖掉拿到钱。但是破产职工的工资因为涉及到大家的饭碗问题，所以会被放在首位去保护和支付。至于抵押权，它是根据双方签好的合同产生的一种担保权益。

什么是破产员工的工资吧。这个，其实就是工人辛辛苦苦工作挣来的钱，用来养家糊口过日子的。再说说抵押权吧，这玩意儿就是通过一份协议来保证债务能正常还上。要是欠债人不按时还款的话，贷款方就能拿走抵押品然后先把钱给自己。但这个抵押权也有个问题，那就是它不是第一位的，只有在其他债务都还清了之后才能轮到它。

解析：
民事诉讼法中提及的破产职工工资，被视作劳动者在现有劳资关系下理所当然应该享有的报酬权益，对于维系他们的基本生活起到了至关重要的作用。与此同时，抵押权作为一种担保债务履行的手段，当债务人未能按照约定履行债务义务时，债权人有权依据法律规定对抵押物进行优先受偿。然而，破产职工工资因其关乎民生福祉的特殊性，往往能够获得优先保障并予以支付。相较之下，抵押权则是根据双方签订的合同条款设定的一项担保权益。
法律依据：
《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。