我妈妈在深圳工厂上班手指被机器压到了骨折了缝了十几针这个工厂要赔偿吗？

法律咨询顾问

4006436560

咨询我 已解答 31379 个法律咨询 >

第五条 经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。
第十条 用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金。
第十一条 本办法中经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前十二个月的月平均工资。
用人单位依据本办法第六条、第八条、第九条解除劳动合同时，劳动者的月平均工资低于企业月平均工资的，按企业月平均工资的标准支付。
从上文的介绍中我们可以知道，用人单位在买断职工工龄后需要按照职工的工作年限对职工进行补偿，工作满一年的则补偿一个月的工资，但最多不能超过12个月。要是用人单位不按照规定对职工进行补偿的话，那么除了要全额发放补偿金外，还需要按照补偿金数额的50%支付额外的补偿金。

法律咨询顾问

4006436560

咨询我 已解答 31379 个法律咨询 >

一、收集证据：
1、劳动关系方面的：工资单、劳动合同、工作牌（工作证）、出入考勤卡、工友的证言等。
2、工伤方面的：医疗发票、病例、医生医院诊断证明。
二、向工厂所在地的劳动部门申请工伤认定（60日），以个人名义申请（1年内，受伤之日起计算）。走这一步之前，必须先将第一步的东西收集齐全，避免被动。
三、手指伤情稳定的，向所在地的劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定（90日，俗称评残，不懂的去劳动局问问就清楚）。
四、时间会很漫长，到最后你的劳动能力鉴定结果出来，你手上要有两个东西，
1、工伤认定书，
2、劳动能力鉴定书
五、你可以向工厂要求赔偿。

林振富律师

13537200468

咨询我 已解答 24841 个法律咨询 >

建议你平时注意收集劳动关系的证据去社保局申请工伤认定