提问 18万律师在线解答
首页 > 法律咨询 > 江苏法律咨询 > 无锡法律咨询 > 无锡刑事犯罪辩护法律咨询 > 嗯律师你好如果成年人跟未成年发生冲突然后成年人打了未成年未成年反手这犯不犯罪?

嗯律师你好如果成年人跟未成年发生冲突然后成年人打了未成年未成年反手这犯不犯罪?

ask****891 江苏-无锡 刑事犯罪辩护咨询 2022.08.04 23:53:01 342人阅读

律师你好 如果成年人跟未成年发生冲突 然后成年人打了未成年 未成年反手 这犯不犯罪

提示:法律咨询具有特殊性,律师回复仅供参考,如需更多帮助,请咨询律师。 我也要问
其他人都在看:
无锡律师 刑事辩护律师 无锡刑事辩护律师 更多律师>
最佳回复
地区:上海-浦东新区 咨询解答:36221条

这属于互相殴斗,如果双方都不构成轻伤的话,报警后,警方会调解处理,并依法对双方进行行政处罚,拘留,罚款

2022-08-05 08:42:51 回复
地区:江苏-无锡 咨询解答:40987条

不一定 构成犯罪。

2022-08-05 12:32:54 回复
咨询我
13806172801 (咨询请说明来自律图)
地区:江苏-无锡 咨询解答:29876条

打架是违法的,需要看具体情节和造成的后果等

2022-08-05 08:35:58 回复
地区:江苏-无锡 咨询解答:3861条

关键是有人受伤吗(轻重伤鉴定)

2022-08-05 07:12:14 回复
地区:江苏-无锡 咨询解答:1977条

要看严重程度而定。

2022-08-05 08:32:35 回复

根据你的问题解答如下, 不一样。
主要区别在主观状态和法律后果上。
1、先看法律后果
已经着手实行犯罪,由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的,是犯罪未遂。
对于未遂犯,可以比照既遂犯从轻或者减轻处罚。
在犯罪过程中,自动放弃犯罪或者自动有效地防止犯罪结果发生的,是犯罪中止。
对于中止犯,没有造成损害的,应当免除处罚;造成损害的,应当减轻处罚。
2、再看主观状态
如果是自认为犯罪已经不能继续而停止犯罪是未遂,如果自认为犯罪还能继续但主动停止犯罪或采取有效手段阻止犯罪结果发生是中止。

每天加班时间不得超过3小时,每月不得超过36小时。《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。第四十二条有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制:
(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的
(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的
(三)法律、行政法规规定的其他情形。以上是超时加班违反劳动法吗的解答,希望对你有所帮助。

没有解决问题?一分钟提问,更多律师提供解答! 立即咨询
优质咨询 热门知识 热门专题 热点推荐
律师认证

律师三重认证,为您找到更真实、更可靠的律师!

点击查看
律师诊断

免费享受最专业的问题诊断分析方案!

免费体验
  • 用户 ****评价孟凡永律师:

    谢谢孟律师解答,感谢

    综合评分:5 江苏-徐州
  • 用户 ****评价徐正杨律师:

    专业

    综合评分:5 江苏-南京
  • 用户 ****评价王兆阳律师:

    真实可靠

    综合评分:5 江苏-南京

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询

想获取更多刑事辩护资讯

微信扫一扫