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应届毕业生在试用期内单位能解除劳动合同吗

夏** 四川-成都 合同效力咨询 2021.02.08 02:13:07 324人阅读

应届毕业生在试用期内单位能解除劳动合同

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劳动合同法里规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
所以,应届毕业生在试用期内被证明不符合录用条件的,单位可以解除劳动合同。

2021-02-08 02:14:07 回复
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