关于刑法职务侵占罪的相关法律适用
1.公司职员、企业家或其他法人组织的工作人员，如果滥用其职权，未经许可便擅自将所在单位的公款据为已有，且所涉金额达到一定数量者，将会被依法判处三年以下有期徒刑或拘役，同时还需承担相应的罚金责任。
2.若涉案金额进一步扩大至数额巨大范围内，则其将面临更为严重的刑事处罚——三年以上十年以下的有期徒刑，同时还须承受罚金处罚。
再者，若此类行为涉及金额达到了数额特别巨大之程度，那么犯罪嫌疑人将可能会被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，同样需要承担罚金责任。
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
二、刑法职务侵占罪法条
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条之规定，公司、企业或其他实体的员工，利用任职期间所获得的职务便利，将本应属于本单位所有的财物非法据为己有，当其获取的非法财物数额达到法定标准时，将面临五年以下有期徒刑或拘役的惩罚;
而当其获取的非法财物数额达到了规定的巨额标准时，则将面临至少五年以上有期徒刑并受到没收全部财产的严厉惩戒。
就保险公司而言，其内部的工作人员若擅自利用职务上的优势，无中生有地虚构尚未真实发生过的保险事件，编造虚假理赔信息以欺瞒保险公司从而骗取保险金归自己私人所有，其行为便按照本法规则第二百七十一条之规定认定为犯罪。
在此前提下，本罪的主体严格限定为特定类型的主体，既公司、企业或其他代表实体的人员，具体指代三类身份特殊的自然人。
即:
这些董事和监事必需确认自己不具备国家公职人员的身份，他们身为公司的实际决策者，享有相当程度的权力，自然也具备成为本罪主体的资格。
本罪的主观特征在于行为人存有的明确故意，同时还带有非法占有公司、企业或其他实体财物的意图。
这意味着行为人试图在经济层面上对本单位的财物保持占有、受益以至于处分的权力。
然而，不论行为人是否已成功获得或使用这些权利，都不会改变犯罪构成。《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
三、刑法职务侵占罪上海怎么判
在上海地区审理职务侵占罪事件中，法院主要根据犯罪涉及金额以及犯罪情节等因素来作出裁决。当犯罪所得金额达到一定标准后，将被判处三年以下有期徒刑或者拘役，同时还需支付罚金作为惩罚。在此类情形下，"数额较大"通常界定为侵占六万元至一百万元人民币之间的财产。而对于侵占金额庞大者，则将面临三年以上直至十年以下不等期限的有期徒刑，同时也需支付相应罚金。"数额巨大"则往往是指侵占金额高达一百万元人民币及以上。在执行具体刑罚过程中，法院将会全面分析犯罪嫌疑人的认罪态度、退赔情况、是否存在自首或立功表现等多方面因素。例如，对那些积极回缴、承认过错且愿意接受法律制裁的被告人，在量刑环节或许能够得到适当宽大处理。然而，倘若犯罪情节极其恶劣，且犯罪嫌疑人事先拒绝认罪服法，那么便有可能受到更严厉的惩处。
关于刑法职务侵占罪的法律适用：公司职员、企业家等法人组织人员，滥用职权侵占公款，达到一定数额将依法判处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。若涉案金额巨大，将面临三年以上十年以下的有期徒刑和罚金处罚。对于特别巨大金额，可判处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并承担罚金责任。
