工地离职不发工资怎么办

1.与用人单位协商，确定工资金额和支付时间，和平解决问题。
2.协商无果，向劳动监察部门投诉，责令单位限期支付工资，逾期加付赔偿金。
3.收集劳动合同、工作证等证明劳动关系和工资标准的证据，申请劳动仲裁。
4.对仲裁结果不服，在规定时间内向法院起诉。
要及时维权，别错过仲裁和诉讼时效。

案情回顾:

小许在某工地工作，离职时用人单位未发放工资。小许先与用人单位协商，要求明确工资数额和支付时间，但协商无果。小许认为自己辛苦工作应得到应有的报酬，而用人单位却以各种理由拖延支付。小许不知后续该如何有效维权。

案情分析:

1、小许可向劳动监察部门投诉，劳动监察部门会责令用人单位限期支付工资，若用人单位逾期不支付，将被责令加付赔偿金。
2、小许还能收集如劳动合同、工作证、考勤记录、工资条等能证明劳动关系和工资标准的证据，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。若对仲裁结果不服，可在规定时间内向人民法院提起诉讼。同时小许要及时维权，防止错过仲裁和诉讼时效。