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黔西南劳动争议律师
服务区域:
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兴仁县
普安县
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望谟县
册亨县
安龙县
擅长专业:
婚姻家庭
刑事辩护
劳动纠纷
交通事故
损害赔偿
房产纠纷
债权债务
合同事务
工伤赔偿
公司经营
诉讼仲裁
征地拆迁
行政类
金融保险
医疗纠纷
知识产权
税务类纠纷
互联网纠纷
建设工程纠纷
涉外专长
非诉讼类
法律顾问
环境保护
二级专长:
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
劳动仲裁
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
医院工作经历
大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
贵州
黔西南
劳动纠纷
劳动争议
黔西南劳动争议律师在线服务
陈孝翠律师
贵州跃达禾律师事务所
观山湖区北大资源梦想城41层
5.0
分
来自317人评价
帮助人数:1551
180-8435-5209
更多>
#律师简介:陈孝翠,专职律师,上海复旦大学行政管理学(法学学位)本科,中国政法大学民商法硕士,2021年通过国家司法考试获得A证,于2023年成为贵州公成律师事务所专职律师。具有较强学习能力,始终保持法学理论与法律实践的衔接性。执业过程中,以维护客户合法权益为目标,以客户满意为宗旨,旨在为每一位客户提供优质高效的法律服务,主要办案类型:民商事、行政类案件、各种非诉业务以及刑事案件。
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黄耀律师
贵州京耀律师事务所
贵州省黔西南兴义市富康公馆9楼/贵州省黔西南兴仁市东湖街道民安路
5.0
分
帮助人数:1120
191-8591-5777
更多>
#律师简介:曾在公安局、电视台工作,积极进取,吃苦耐劳等。把每一个案子都办成经典。
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杨璐璐律师
贵州优科律师事务所
5.0
分
帮助人数:41
186-8597-9768
更多>
#律师简介:用专业捍卫权利,用细节赢得信任
咨询律师
田茂祥律师
贵州天生律师事务所
贵州省黔西南布依族苗族自治州兴义市瑞金路金城大厦14楼
5.0
分
帮助人数:90
#律师标签:有团队,办过大案,高学历,丰富的专业经验
151-0859-7424
更多>
#律师简介:田茂祥律师,贵州天生律师事务所专职律师。于2015年6月毕业于湘潭大学法学院,法学学士学位,2017年到贵州天生律师事务所实习,2018年执业,已执业七年。擅长刑事辩护,民商事代理,侵权责任纠纷,合同代理,劳动争议,婚姻家事代理等。
咨询律师
屈晨晨律师
贵州厚谦律师事务所
贵州省黔西南布依族苗族自治 州兴义市贵州省黔西南州兴义 市印象兴义2栋1801
5.0
分
帮助人数:180
#律师标签:有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
186-9618-4008
更多>
#律师简介:屈晨晨律师,女,中南民族大学法律本科毕业。中华全国律师协会会员,现为贵州厚谦律师事务所专职律师。执业以来,代理多件婚姻家事纠纷、劳资纠纷、经济合同纠纷、交通事故、人身损害赔偿及刑事辩护业务,积累了丰富的办案经验,法字功底扎实,诉讼技巧熟练,工作责任心强,以尽心尽力维护当事人合法权益为办案宗旨。业务范围:各类民商事诉讼、非诉讼业务、刑事辩护业务、担任多家企业法律顾问、私人法律顾问等。
咨询律师
贵州子元律师事务所事务所
贵州子元律师事务所
贵州省遵义市汇川区大连路街道香港路盛邦帝标写字楼B-6
5.0
分
帮助人数:67
#律师标签:有团队,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
133-1235-4787
更多>
#律师简介:贵州子元律师事务所是由具有数十年司法实践经验的资深律师创立而成,是一支一体化、专业化、规范化、团队化运作的法律服务团队,专注于民商类案件的诉讼和仲裁、刑事辩护、行政诉讼、再审申诉等,致力于中小型企业法律风险防控的研究与应用,为广大中小企业提供法律风险防范服务。子元律所以“海纳百川”的胸怀,吸引借鉴优质高效的发展理念,创新模式与全国各地知名律所通力合作,力求构建出一个法律服务分工明确、信息资源开放共享、发展愿景高度一致的跨地区“法律服务合作平台”,促进律所朝着业务专业化、服务便捷化、信息精确化的发展方向,打造具有子元律所发展理念和品牌特色的律所生态环境。
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王文兵律师
贵州科典律师事务所
贵大南苑
5.0
分
帮助人数:92
181-1180-9664
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邓伟律师
贵州秉尚律师事务所
贵州省贵阳市观山湖区金融城二期N1栋商务楼八楼
5.0
分
来自20人评价
帮助人数:586
#律师标签:办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验
135-1199-0872
更多>
#律师简介:邓伟,1980年生,律师,经济师,2004年毕业于贵州工业大学法学系法学专业,学士学位。2006年考入贵州省人力资源和社会保障厅工作,先后在工伤保险处、劳动能力鉴定中心(劳动能力鉴定委员会)、职业能力建设处工作。2017年6月辞去公职,从事专职律师,现为贵州秉尚律师事务所党支部书记、高级合伙人。擅长领域:(一)擅长处理各类型劳动纠纷。尤其对工伤保险、劳动能力鉴定有较深的理论研究和丰富的实践经验。曾参与《贵州省工伤保险条例》等工伤保险相关法规、政策的制定,参与工伤认定行政复议审查工作;负责指导全省劳动能力鉴定工作,主持组织专家开展省级劳动能力鉴定工作,亲手经办超过8000多例工伤伤残省级再次鉴定,编写贵州省劳动能力鉴定疑难案例分析百余例。(二)对火灾事故调查,火灾复核、火灾赔偿有一定的研究。执业以来,办理了大量民商事、刑事、行政案件,担任多家政府部门法律顾问。擅长领域:对工伤保险、劳动能力鉴定有较深的理论研究和丰富的实践经验。曾参与《贵州省工伤保险条例》等工伤保险相关法规、政策的制定,参与工伤认定行政复议审查工作;负责指导全省劳动能力鉴定工作,主持组织专家开展省级劳动能力鉴定工作,亲手经办超过8000多例工伤伤残省级再次鉴定,编写贵州省劳动能力鉴定疑难案例分析百余例。执业以来,办理了大量民商事、刑事、行政案件,担任多家政府部门法律顾问。
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贵州映呈律师事务所律师
贵州映呈律师事务所
贵州省贵阳市观山湖区长岭路与观山路西北角中天·会展城TA-2栋2号29层2号、3号、4号
5.0
分
帮助人数:481
#律师标签:有团队,主任律师,办过大案,会外语,有顾问单位经验,丰富的专业经验
195-3890-3700
咨询律师
贵州象魏律师事务所律师
贵州象魏律师事务所
贵州省贵阳市南明区花果园E区国际金融街1号36层3611
5.0
分
来自351人评价
帮助人数:2816
#律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验
188-8515-0730
更多>
#律师简介:贵州象魏律师事务所属于一家综合型律所,主要领域:一.医疗纠纷,专业医疗纠纷律师团队,医疗损害纠纷,医疗事故诉讼,医疗事故赔偿调解谈判。协助办理责任、伤残鉴定、医疗事故等级鉴定二.刑事辩护,刑事会见,取保候审,无罪辩护,罪轻辩护,缓刑,二审再审,减刑假释。三.婚姻家庭,债权债务,遗产继承,建筑工程合同,工程款纠纷,满足当事人不同需求,为当事人提供优质法律服务。
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2025-08-26
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我在厂里上了一个月的班,然后面离职之后本来是八月几号发工资的,一直到现在没有发工资?
[律师回复] 厂里没按约定时间发工资,这属于拖欠工资。你可以先和厂里沟通,问清楚不发工资的原因,要求尽快支付。要是沟通没用,你可以收集能证明你在厂里工作和工资情况的证据,比如劳动合同、考勤记录、工资条等,去申请劳动仲裁,维护自己权益。
吴亮律师
5.0分
2025-08-23
3.6w 浏览
退休公务员副科级副主任工龄32年,去世后可以领多少钱?
[律师回复] 退休公务员去世后,家属一般能领丧葬补助金和抚恤金。丧葬补助金标准各地不同;抚恤金通常为本人生前20个月基本离退休费。要确定具体金额,得结合当地政策和其实际养老金情况。建议去了解当地关于退休公务员去世待遇的具体规定,按流程准备材料申领,这样就能知道确切可领的钱数了。
吴亮律师
5.0分
2025-08-20
4.4w 浏览
可以己自由职业补交2009年~2010年社保吗,?
[律师回复] 您好,首先需要确定2009年到2010年期间是否有缴纳社保的计划,有缴纳社保的计划,但没有缴纳是可以补交的,但是同时需要支付滞纳金,如果当年没有递交社保计划,那一般只能到退休前未缴纳过年限时才可以补交具体问题,请以当地的社保窗口部门的意见为准,该意见仅供参考
毛金升律师
5.0分
2025-08-15
4.2w 浏览
第四天早上跟人事说了不去,没有提前三天通知离职,直接走了,酒店也没有对我进行专业付费培训,如果对方打官司有什么影响吗?
[律师回复] 你在酒店工作三天就离职且没提前三天通知,虽酒店没专业付费培训,但突然离职可能给酒店运营造成不便。不过酒店打官司主张赔偿较难获支持,因为没培训就无违约金,且三天工作损失通常不大。解决方案是主动和酒店协商,表达歉意,说明离职原因,争取和平解决,避免纠纷扩大。
吴亮律师
5.0分
2025-08-12
4.1w 浏览
25年工龄退休工资计算是什么,想了解:退休工资的发放是否受到法律保障?
[律师回复] 关于您咨询的25年工龄退休工资问题,我从法律角度为您分析如下:退休工资的计算主要依据《社会保险法》和当地社保政策。25年工龄属于比较长的缴费年限,具体金额会结合您的缴费基数、当地社平工资等因素综合计算。目前企业职工养老金主要由基础养老金和个人账户养老金组成,工龄越长、缴费基数越高,退休待遇就越好。退休工资的法律保障是非常明确的。《社会保险法》第16条明确规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄且累计缴费满15年的,按月领取基本养老金。您的25年工龄已远超最低缴费年限要求,完全符合领取条件。建议您可以: 1. 到当地社保经办机构查询个人缴费记录 2. 让单位提供历年缴费基数证明 3. 通过掌上12333等官方渠道测算养老金如果遇到单位未足额缴费影响退休待遇的情况,可以通过劳动仲裁维护权益。退休金是受法律强制保障的,这点您大可放心。
南充李琦—高级律师
5.0分
2025-08-06
3.9w 浏览
用人单位要一个月后再签合同这符合法律规定吗?
[律师回复] 用人单位一个月后再签合同是符合规定的。按规定,自用工之日起一个月内要订立书面劳动合同。若超过一个月还未签,从第二个月起要支付双倍工资。所以要是一个月内签上合同,就没问题。
吴亮律师
5.0分
2025-07-21
4.6w 浏览
我是艾滋人当保安几年了公司今天叫我去抽血当时不知道是检查霉毒乙肝艾滋?
[律师回复] 公司检查员工这方面疾病可能涉及隐私和就业歧视。若公司因你是艾滋人辞退你,这违反平等就业原则。你可和公司沟通,表明艾滋病不影响保安工作,且你一直表现良好。若公司坚持辞退,可保留相关证据,通过合法途径维护权益,比如申请劳动仲裁等。
吴亮律师
5.0分
2025-07-20
4.4w 浏览
想了解,签了外包合同员工被辞退有赔偿吗?
[律师回复] 签了外包合同员工被辞退是否有赔偿,得看辞退原因。若单位违法解除,比如无正当理由辞退,员工有权获赔偿,通常是经济补偿标准的二倍;若因员工过错,像严重违反单位规章等被辞退,一般没赔偿。解决方案是,若觉得被违法辞退,可收集证据,与单位协商,协商不成可申请仲裁维权。
吴亮律师
5.0分
2025-07-14
3.1w 浏览
贵州晴隆县退体职工于2024年死亡没有火葬而选择土葬,一直没有领到丧葬费和抚恤金,他们这样做合法吗?
[律师回复] 在一些地方,领取丧葬费和抚恤金可能有火葬要求。若当地有相关规定,不火葬可能无法领取。但这得看具体政策。若觉得不合理,可收集职工死亡证明、亲属关系证明等材料,与相关方面沟通,说明未火葬原因,争取协商解决;若协商无果,可考虑通过法律途径维权。
吴亮律师
5.0分
2025-07-14
3.3w 浏览
实习签了劳动合同不想干了需要违约金嘛?
[律师回复] 根据中国《劳动合同法》的规定,实习期间签订的劳动合同属于普通劳动关系,劳动者提前解除合同一般不需要支付违约金。但需要特别注意以下几点:1. 如果劳动合同中约定了服务期条款(比如单位为你提供了专项培训),这种情况下提前离职可能需要支付违约金。但普通岗前培训不算专项培训。2. 建议提前3天书面通知用人单位(试用期内)或30天(正式员工),这是法律规定的程序义务。3. 要检查合同是否约定了竞业限制条款,这类特殊约定可能会有违约金。实际操作建议: 先查看劳动合同的具体条款,如果没有上述特殊约定,直接按法定程序提前通知即可。如果单位坚持要违约金,可以要求对方出示合法依据。建议离职前做好工作交接,避免产生其他纠纷。
南充李琦—高级律师
5.0分
2025-07-12
4.9w 浏览