咨询列表

吴亮律师 回复：工伤十级员工被辞退，单位需支付一次性伤残就业补助金，具体标准按当地规定。同时，若属违法辞退，要按经济补偿标准两倍支付赔偿金，经济补偿按工作年限，每满一年支付一个月工资。员工可先和单位协商赔偿，协商不成，可通过仲裁等方式维权。

吴亮律师 回复：工资少发且低于最低工资标准不合理。你可先和单位沟通，问清楚少发原因，要求补发工资。若沟通无果，可收集劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和工资情况的证据，通过合法途径维护权益，比如申请劳动仲裁，让单位补足工资差额。

吴亮律师 回复：重庆有很多律所。若你有法律事务需求，可通过网络平台查找当地律所相关信息，还能向身边有法律事务经验的人打听合适的律所。之后去律所和律师面谈，讲清你的情况和诉求，让律师分析并提供解决方案，再综合考虑律所和律师的专业度、经验等方面，选择适合你的律所和律师。