南充李琦—高级律师 回复:这种情况确实涉嫌违法,建议您立即采取以下措施:首先,催收方获取社保信息的行为可能违反《个人信息保护法》第10条关于个人信息处理合法性的规定。社保信息属于敏感个人信息,未经本人同意不得处理。其次,催收骚扰您在职公司的行为可能构成《民法典》第1033条规定的侵犯隐私权。催收方无权向第三方披露您的债务信息。建议您: 1. 保存好催收电话录音、短信等证据 2. 向当地银保监会或互联网金融协会投诉 3. 考虑向公安机关报案,尤其是如果催收存在威胁恐吓等行为 4. 可以发律师函要求停止侵权行为如果骚扰行为持续,您可以考虑提起民事诉讼,要求停止侵害、赔礼道歉并赔偿损失。需要进一步帮助的话,可以带着具体证据材料来所里详谈。