南充李琦—高级律师 回复:您咨询的情况需要结合具体案情来分析。一般来说,工厂是否需要赔偿主要看以下几个因素:1. 死亡原因是否与工作相关。如果是工伤事故导致的死亡,工厂应当承担工伤保险责任。根据《工伤保险条例》规定,在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或在48小时内经抢救无效死亡的,视同工伤。2. 宿舍管理是否存在过错。如果死亡是由于宿舍设施安全隐患导致(如电器漏电、煤气泄漏等),且工厂未尽到安全管理义务,可能需要承担侵权责任。3. 是否属于个人原因。如果是自身疾病或其他与工厂无关的原因导致死亡,工厂通常不承担责任。建议您先保留好相关证据(如死亡证明、现场照片等),并尽快申请工伤认定。如果工厂存在过错但拒绝赔偿,可以考虑通过劳动仲裁或诉讼途径解决。需要更具体的法律帮助可以进一步详谈。