对于家人死亡可要求多少赔偿款

法律分析：
（1）侵权导致家人死亡时，赔偿涉及多个项目。丧葬费有明确计算方式，按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准以六个月总额计算，这是对丧葬事宜支出的补偿。
（2）死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准计算，一般为二十年，但年龄不同计算方式有别，六十周岁以上年龄每增加一岁减少一年，七十五周岁以上按五年计算。
（3）被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费支出标准计算。
（4）工伤死亡赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，其标准依据工伤保险相关规定确定。

提醒：
家人死亡赔偿计算复杂，不同情形赔偿标准不同，建议咨询专业人士进一步分析。

（一）若因侵权导致家人死亡，需收集受诉法院所在地上一年度职工月平均工资、城镇居民人均可支配收入、城镇居民人均消费支出等数据，按对应标准准确计算丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活费等赔偿项目。同时保留好相关医疗、丧葬等费用凭证。
（二）若属工伤死亡，应及时向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，认定为工伤后，依据工伤保险相关规定确定赔偿标准，由工伤保险基金或用人单位支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

1.家人死亡赔偿款数额依具体情况而定。
2.侵权致死赔偿项目有丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金等。丧葬费按法院地职工月均工资算六个月；死亡赔偿金按当地城镇居民人均可支配收入算二十年，六十岁以上每增一岁减一年，七十五以上算五年；被扶养人生活费按扶养人劳动能力及当地人均消费支出算。
3.工伤死亡赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，标准按工伤保险规定。

结论：
家人死亡赔偿款数额要依据具体情形确定，侵权死亡和工伤死亡有不同赔偿项目及标准。
法律解析：
若因侵权导致家人死亡，赔偿项目涵盖丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金等。其中，丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准以六个月总额计算；死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，一般按二十年计算，不过六十周岁以上年龄每增加一岁减少一年，七十五周岁以上按五年计算；被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费支出标准计算。若属工伤死亡，赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，标准依照工伤保险相关规定确定。由于赔偿涉及多种复杂因素和不同计算标准，若遇到此类情况，建议向专业法律人士咨询，以确保合法权益得到保障。

1.家人死亡赔偿款数额要依据具体情形确定。侵权导致死亡和工伤死亡的赔偿有所不同。
2.侵权导致死亡的赔偿项目有丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金等。丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准以六个月总额计算；死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，一般按二十年计算，六十周岁以上年龄每增加一岁减少一年，七十五周岁以上按五年计算；被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费支出标准计算。
3.工伤死亡赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，标准依据工伤保险相关规定确定。
建议：遭遇此类情况，及时咨询专业律师，了解赔偿标准和流程，收集相关证据，以确保能合理获得应有的赔偿款。