子女误工费该如何计算

1.有固定收入的子女，计算误工费时按实际减少的收入算。需提供收入证明、单位误工证明等，证明因照顾产生误工和收入减少。

2.无固定收入但能证明近三年平均收入的，用年平均收入除以365天得日平均收入，再乘误工天数计算误工费。

3.无固定收入且不能证明近三年平均收入的，参照受诉法院所在地同行业上一年职工平均工资计算。误工天数由医疗机构证明确定，致残的算至定残前一天。

结论：
子女误工费计算分有固定收入和无固定收入两种情况，前者按实际减少收入算，后者能证明近三年平均收入按此计算，不能则参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算，误工天数依医疗机构证明确定，致残的算至定残日前一天。
法律解析：
对于有固定收入的子女，其误工费按实际减少的收入计算。这需要提供收入证明、用人单位误工证明等，以此证实因照顾等情况产生误工和收入减少。而无固定收入的子女，若能证明最近三年平均收入状况，按最近三年平均收入计算误工费，即年平均收入除以365天得出日平均收入再乘以误工天数；不能证明的，参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。误工天数依据医疗机构证明确定，若致残，误工时间计算到定残日前一天。在实际生活中，子女误工费计算可能会遇到各种复杂情况，若对计算方式、证据准备等存在疑问，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。

1.子女误工费计算要按有无固定收入区分处理。有固定收入的，按实际减少的收入算，需提供收入证明、误工证明等证实误工及收入减少情况。
2.无固定收入且能证明最近三年平均收入状况的，按最近三年平均收入计算，用年平均收入除以365天得出日平均收入，再乘误工天数。
3.无固定收入且不能证明最近三年平均收入状况的，参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。误工天数由医疗机构证明确定，致残的误工时间算至定残日前一天。

解决措施与建议：有固定收入者及时收集保留相关证明材料；无固定收入者尽量收集近三年收入数据，若无法提供则关注受诉法院所在地相关行业工资标准。同时，及时获取医疗机构误工证明，涉及致残情况留意定残时间。

法律分析：
（1）子女误工费计算因有无固定收入而异。有固定收入的，按照实际减少的收入计算，需提供收入证明和用人单位误工证明，以此证明因照顾等导致误工及收入减少。
（2）无固定收入且能证明最近三年平均收入状况的，按最近三年平均收入计算。先算出日平均收入，即年平均收入除以365天，再乘以误工天数。
（3）无固定收入且不能证明最近三年平均收入状况的，参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。
（4）误工天数由医疗机构证明确定，若致残，误工时间算至定残日前一天。

提醒：
计算子女误工费时要准确提供相关证明，不同证据情况计算方式不同，若有复杂情况，建议咨询进一步分析。

（一）有固定收入的子女计算误工费，要收集好收入证明，比如工资条、银行流水等，同时让用人单位开具误工证明，详细说明因照顾等原因产生误工以及收入减少的情况，误工费按实际减少的收入算。
（二）无固定收入但能证明最近三年平均收入状况的，先算出年平均收入，再除以365天得到日平均收入，最后乘以误工天数得出误工费。
（三）无固定收入且不能证明最近三年平均收入状况的，参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算误工费。
（四）误工天数以医疗机构出具的证明为准，若子女因伤致残，误工时间算到定残日前一天。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。