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就是如果我签了无固定期限合同然后我干了三个月然后我提前一个月说了离职然后他也正常招到人了我就走了最后一个月工资没有按时发放怎么办
签了无固定期限合同工作三个月，提前一月离职且单位招到人后走人，最后一月工资未按时发，可先和单位沟通，了解未发工资原因并要求尽快支付。若沟通无果，可收集能证明劳动关系和工资未发的证据，比如劳动合同、考勤记录、工资条等，通过合法途径维护权益。
专业解答若庭审时无法联络到被告，法庭可依据法律进行缺席审判。被告接到传票后若无正当理由拒不出庭或未经许可中途退庭，法庭将进行缺席判决。若被告行踪不明或无法送达诉讼文书，法庭会公告送达。
专业解答发生交通事故后，当事人可私下解决并申请理赔，但须先向公安报案或获保险公司认可。否则，无充分证据，保险公司可拒赔。如先报案后私了，须凭交警事故责任认定书向保险公司索赔，赔偿金额以保险公司核定为准。为避免经济损失，建议事故发生后立即向公安和保险公司报案，经交警认定和保险公司评估后协商赔偿。
专业解答解除取保候审后一个月没有退保证金是不合理的，法律制度明确规定，办案机关必须在解除取保候审的同时就退还保证金，如果被取保候审人违反相关规定，办案机关在没收保证金的时候应该出具书面的法律文书，而且被取保候审人是有申请复议的权利的。
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