被公司起诉能申请公司解散吗

法律分析：
（1）被公司起诉与申请公司解散是相互独立的法律程序。申请公司解散有严格的法定条件限制，并非随意可行。
（2）法律明确规定，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，在特定情形下才可以申请公司解散。这些情形包括公司经营管理严重困难，继续存续会给股东利益带来重大损失，并且无法通过其他途径解决。
（3）常见的法定情形如公司持续两年以上不能召开股东会或股东大会，或者公司董事间长期存在冲突且无法通过股东会或股东大会解决等。符合条件的股东，即便面临公司起诉，只要存在法定情形，仍可申请公司解散；不满足条件则不能申请。

提醒：
申请公司解散的条件较为严格，不同公司情况差异大。若有相关需求，建议咨询以进一步分析。

被公司起诉和申请公司解散是不同法律程序，申请公司解散需符合法定条件。符合法定条件的股东即便被公司起诉，也能申请公司解散；不满足条件则无法申请。

法定条件是持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，在公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，且通过其他途径不能解决时，可向法院请求解散公司。像公司持续两年以上无法召开股东会或股东大会、公司董事长期冲突且无法通过股东会或股东大会解决等都属于这种情形。

建议符合条件且有需求的股东收集公司符合解散情形的相关证据，及时向法院提起申请。不符合条件的股东，可先与其他股东协商沟通解决公司经营问题，等符合条件后再考虑申请公司解散。

结论：
被公司起诉和申请公司解散是不同程序，符合法定条件的股东，即便被公司起诉，也可申请公司解散，不满足条件则无法申请。
法律解析：
依据《中华人民共和国公司法》规定，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，在公司经营管理出现严重困难，继续存续会严重损害股东利益，且其他途径无法解决时，能向法院请求解散公司。例如公司持续两年以上无法召开股东会或股东大会、公司董事长期冲突且无法通过股东会或股东大会解决等。所以，当股东满足持股比值要求，且公司存在法定的经营管理严重困难情形时，申请公司解散的权利不受被公司起诉这一情况影响；若不满足这些条件，就不能申请公司解散。如果您不确定自己的情况是否符合申请公司解散的条件，或者在公司运营中遇到了其他法律问题，欢迎向我或专业法律人士咨询。

（一）若你是持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，且公司出现如持续两年以上无法召开股东会或者股东大会、公司董事长期冲突且无法通过股东会或者股东大会解决等经营管理严重困难的情况，继续存续会让股东利益遭受重大损失，同时通过其他途径不能解决，即便被公司起诉，也能向法院请求解散公司。
（二）若你不具备持有公司全部股东表决权百分之十以上的条件，或者公司不存在上述法定情形，就无法申请公司解散。

法律依据：
《中华人民共和国公司法》第一百八十二条规定，公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。

1.被公司起诉与申请公司解散是不同程序，申请公司解散需符合法定条件。

2.持有公司全部股东表决权10%以上的股东，在公司经营管理严重困难、继续存续会让股东利益受损且其他途径无法解决时，可向法院请求解散公司，如两年以上无法开股东会等。

3.符合条件的股东，即便被公司起诉，公司有法定情形也能申请解散；不满足条件则不能申请。