工伤问题，病没治好，中途停用医药费，这事该怎么处理？

[律师回复]申报工伤了吗？应当申报工伤，按工伤程序处理。

[律师回复]你好，有什么可以帮助你的

[律师回复]你好，如果工伤之后不在公司上班，可以和公司解除劳动关系，解除劳动关系时就可以申请一次性医疗金和一次性就业金。

[律师回复]在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害的，应认定为工伤，可依法享受工伤保险待遇。

[律师回复]您好，具体可以咨询我132···1802···7748

[律师回复]需要了解一下详细情况

[律师回复]您好，具体是什么情况？

[律师回复]你父亲有享受社会保险待遇吗？

[律师回复]你好，是上班过程中受伤的吗？？还是工作过程中受伤的呢

[律师回复]只要工作中干活受伤就是工伤，工伤的大概流程:首先要先去人力资源和社会保障局工伤科申报工伤，需要提交身份证复印件、劳动合同（如果没有劳动合同，还需要先打官司确认存在劳动关系）、诊断证明、病历、证人证言、单位基本信息等材料，如果是工伤会给你一个认定工伤决定书。有了认定工伤决定书后才可以申请伤残鉴定，鉴定级别出来后才可以计算索赔金额。没有工伤保险全部由用人单位赔偿 工伤的比较复杂，你自己搞不定的，你最好找我们专业工伤律师帮助你

[律师回复]是指公司还是个人？可以详细说明一下情况？

[律师回复]工伤期间，单位不能违法解除劳动关系

[律师回复]你好，需要两个证人，确认劳动关系

[律师回复]你好，具体金额是多少

[律师回复]您好，积极应诉等待结果