一、企业发生死亡事故主管部门责任划分是怎样的
1.企业出了死亡事故，主管部门责任得看具体情况。要是在安全监管上没依法做好本职工作，像没依规检查企业、没及时催着整改隐患，就可能担责。
2.通常来说，主管部门尽责无失职渎职，就不用担责；要是没做好，可能被行政问责，情节严重犯罪了，相关人会被追刑责。
3.责任认定时，事故调查组会全面调查，按规定准确划分各方责任，最终以事故调查报告结论为准。
二、企业死亡事故中主管部门担责认定标准是啥
企业死亡事故中主管部门担责认定主要遵循以下标准：
履职情况：依据《安全生产法》等法规，若主管部门未按规定履行安全生产监管职责，如对企业安全检查、隐患排查等工作缺失或不到位，可能需担责。
违法违规：主管部门工作人员存在滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊等行为，导致事故发生或未能有效防止，要承担相应责任。
因果关系：需确定主管部门不作为或不当作为与事故发生存在因果联系。若其行为是事故发生或损失扩大的原因之一，应担责。
过错程度：根据主观过错大小，分为故意、重大过失、一般过失等，过错程度不同，责任也有区别。
三、企业死亡事故中主管部门担责比例咋确定
企业死亡事故中主管部门担责比例需综合多方面因素确定。首先，依据《生产安全事故报告和调查处理条例》等相关法规，需判断主管部门有无失职、渎职等违法行为。若其存在对企业监管不力，如未按规定检查、对隐患整改督促不到位等情况，应承担相应责任。
担责比例要考量违法行为与事故发生的因果关系紧密程度。若主管部门的不作为是事故发生的主要原因，担责比例会较高；若只是次要因素，比例则相对较低。同时，还要结合事故严重程度、造成的损失等情况。通常事故调查会成立专门调查组，依据调查结果，以事实为依据、以法律为准绳，来明确主管部门在事故中的责任比例，再按照规定对相关人员进行处分等处理。
当我们探讨企业发生事故主管责任划分是怎样的问题时，除了明确主管在事故中的责任界定，还有一些相关情况值得关注。例如，主管承担责任后，企业后续如何对相关管理制度进行改进和完善，以避免类似事故再次发生。另外，在事故发生过程中，若主管存在瞒报、谎报等行为，其责任又将如何加重认定。企业事故往往涉及多方利益和复杂情况，每一个细节都可能影响责任的判定。如果你对企业事故主管责任划分后的制度整改、瞒报责任认定等问题存在疑问，别错过网页底部的“立即咨询”按钮，专业人员会为你提供精准解答。
