1.离婚时，不论一方有无工作，都可能得付抚养费哦。这是为了保证孩子的生活和教育等基本需求呢。
2.法院一般会依据孩子的实际需求、父母的负担能力以及当地生活水平等因素，来确定抚养费的数额啦。
3.要是一方没工作，但有其他财产或收入来源，那也得承担抚养费支付义务。
4.若一方确实没经济能力支付抚养费，能与另一方协商减少或延期支付，不过得经法院认可才行。
5.总之呢，离婚后支付抚养费是法律规定的义务，目的就是维护孩子的合法权益，可不能因为一方暂时没工作就免了哦。
二、无工作离婚后无力支付抚养费合法吗
无工作离婚后无力支付抚养费，并不意味着可以免除支付义务。从法律规定看，父母对子女有抚养教育的义务，离婚后不直接抚养子女的一方应负担必要的抚养费。
若确实无工作、无收入来源而无力支付，并非是故意不履行抚养义务，一般不会认定为违法。但应及时与抚养方沟通，说明自身情况，可通过协商适当减少或暂停支付抚养费。若对方不同意协商结果，可向法院起诉，由法院根据实际情况，如财产状况、劳动能力等综合判断，决定是否减免抚养费。不过，一旦有了支付能力，仍需恢复支付并补齐之前减免的部分。
三、无工作情况下离婚抚养费支付有何规定
根据我国法律规定，离婚后不直接抚养子女的一方需支付抚养费。即便无工作，支付义务也不免除。
若无工作且无收入，可用其财物折抵抚养费。具体数额由双方协议，协议不成由法院判决。法院通常会综合考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。若暂时失业，可能会依据以往工资收入或同行业平均收入，并结合实际情况确定合理比例支付，一般为月总收入的20%30%；负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不超月总收入50%。后续有收入了，应恢复正常支付方式。
当探讨没有工作离婚是否要给抚养费时，需明确即便没有工作，也不意味着就能免除支付抚养费的责任。因为抚养孩子是父母的法定义务。没有工作的一方，可根据自身实际情况，通过与对方协商，用其他方式抵付抚养费，比如以其拥有的其他财产份额来折抵，或者提供劳务等形式。若双方就抚养费问题无法协商一致，可向法院起诉，由法院依据具体情况判定。你是否正面临这样的困扰呢？对于没有工作时抚养费的具体判定标准、协商方法等还有疑问？那就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细解答。
