1、除试用期内解除劳动合同外,任何一方要求解除劳动合同都必须提前一个月通知对方;2、用人单位提出解除劳动合同时,应当征求工会组织的意见。用人单位应当在解除或者终止劳动合同......
1、依据您们当初签订的合伙协议履行,通常按投资比例分配利润或退还投资资金。要看合伙企业现在还有多少财产,按比例退还。2、合伙企业退伙,合伙协议没有约定的,按合伙时的出资比......
1、用人单位未及时足额支付劳动报酬;2、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费;3、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件;4、用人单位的规章制度违反法律、法规......
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起诉找法院,而且是被告所在地的人民法院,否则其他法院是不具备管辖权的。所以如果想要起诉对方,首先要搞清楚对方的所在地址,如果连地址都不清楚的话,就无法起诉,及时去提交诉讼材料也会被驳回。
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这个不一定,有的可能会当庭宣判,但是有的则不会,所以要根据具体的案情情况来定,当然发生纠纷问题后第一时间想到的是协商解决,实在无法协商解决的,才会通过诉讼的方式来解决。
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如果确定要起诉,首先要确认好对应的起诉法院,然后写好对应的起诉书,准备好相关的证明材料,都弄好了之后去法院提交,等待法院的工作人员审核材料,如果材料没有问题缴费等立案。
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如果被起诉了,被告需要积极应诉,做好答辩,准备好相关的证明材料,争取最大化的维护自己的合法权益,如果原告有增加诉求,被告则还可以选择反诉,当然,如果能协商解决的话就尽量协商解决。