劳动仲裁的管辖法院是哪里

1.劳动仲裁的管辖法院通常是特定的。
一般为用人单位所在地或劳动合同履行地的基层人民法院。
2.劳动合同履行地较易明确。
若双方分别向两地仲裁委员会申请仲裁，由劳动合同履行地的委员会管辖。
3.这样做的目的是方便当事人。
能减少他们参与仲裁活动的时间和经济成本。
4.实际操作中，管辖法院因地区差异而异。
需依据当地劳动争议仲裁规定来确定。

案情回顾:

小胡与某公司产生劳动纠纷，欲申请劳动仲裁。小胡认为劳动合同履行地在自己工作的A区，而公司称用人单位所在地在B区。双方分别向A、B两区的仲裁委员会申请仲裁，由此产生管辖争议，究竟该由哪个仲裁委员会管辖成为焦点。

案情分析:

1、劳动仲裁的管辖法院一般为用人单位所在地或劳动合同履行地的基层人民法院，目的是方便当事人，减少其参与仲裁活动的时间和经济成本。
2、在双方分别向两地仲裁委员会申请仲裁时，依规定应由劳动合同履行地的委员会管辖。不过实际操作中，因地区差异，需依据当地劳动争议仲裁规定来最终确定管辖。