前几天我和老板因为秘书把文件弄错了大吵了一架，老板为了秘书的心情把我大骂了一顿，我第二天老板就把我给辞退了，无故辞退我可以要求双倍赔偿吗？经济补偿金的标准是啥？

无故辞退可以要求双倍赔偿，单位依法应当支付劳动者工作时间内的工资，并支付劳动者经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。协商不成的，可以申请劳动仲裁解决。