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吴亮律师 回复：在工伤鉴定报名期间去别的公司上班通常不影响工伤鉴定赔偿，因为工伤鉴定是基于之前受伤事实。不过要注意，若新工作导致伤情变化或影响原工伤治疗，可能有麻烦。解决方案是去新公司上班前和原单位沟通好，保留好原工伤相关证据，像诊断证明、病历等。工作时避免加重原工伤伤情，若新工作有影响及时和原单位说明。

吴亮律师 回复：这种情况，你可以先让对方提供维修清单和发票，看看费用明细是否合理。若觉得价格太高，可与对方协商，提出找第三方评估机构确定合理维修价格。若协商不成，也可保留证据，等对方起诉后，由法院来判定维修费用的合理性，按法院判决赔偿。

吴亮律师 回复：一般情况下，单纯介绍业务，没做担保或其他承诺，不用担责。但要是介绍时有故意隐瞒关键信息、虚假陈述等过错，可能要担责。解决方案是先看介绍业务时有无书面或口头约定责任，若有按约定处理；若没有且你无过错，可跟客户说明情况，让其找业务方解决；若你有过错，和业务方、客户协商赔偿事宜。