工伤死亡赔偿案件诉讼程序是啥

法律分析：
（1）工伤死亡赔偿案件诉讼，前期关键是工伤认定。近亲属需在事故伤害发生之日起1年内，向社保行政部门提交申请及相关材料，社保行政部门会在受理后60日内作出认定。这是后续赔偿的基础，若错过申请时间，可能影响权益主张。
（2）认定为工伤后进入劳动仲裁程序。向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请书和证据，要求用人单位赔偿。仲裁委受理后安排开庭，一般45日内结案，复杂情况可延长15日。
（3）若对仲裁结果不服，可在15日内向法院起诉。一审简易程序3个月内审结，普通程序6个月内审结。对一审判决不服，还能在15日内上诉，二审法院通常3个月内审结。

提醒：
工伤死亡赔偿案件时间跨度长，程序复杂，需及时收集和保存证据。不同案情处理方式有差异，建议咨询专业人士分析。

（一）及时进行工伤认定。近亲属要在事故伤害发生之日起1年内，准备好工伤认定申请及相关材料，提交给社保行政部门，确保申请在规定时间内完成。
（二）按要求进行劳动仲裁。认定为工伤后，向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请书和证据，积极参与仲裁开庭，关注仲裁时间节点。
（三）合理运用诉讼权利。对仲裁结果不服，在规定的15日内提起诉讼；若对一审判决不服，同样在15日内上诉。

法律依据：
《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

1.工伤认定：近亲属需在事故发生1年内，向社保行政部门提交申请与材料，社保行政部门会在受理60日内作出认定。

2.劳动仲裁：认定工伤后进入此程序，向仲裁委提交申请书与证据要求赔偿。仲裁委受理后开庭，一般45日内结案，复杂情况可延长15日。

3.法院诉讼：对仲裁结果不服，15日内可起诉。一审简易程序3个月、普通程序6个月内审结。对一审不服，15日内上诉，二审3个月内审结。

结论：
工伤死亡赔偿案件诉讼需先进行工伤认定，认定为工伤后进入劳动仲裁程序，对仲裁结果不服可向法院诉讼，一审不服还可上诉。各环节均有时间要求。
法律解析：
根据相关法律规定，工伤死亡赔偿案件有严格的处理流程。近亲属要在事故伤害发生之日起1年内向社保行政部门申请工伤认定，社保行政部门受理后60日内作出认定决定。认定为工伤后进入劳动仲裁，需向仲裁委提交申请和证据，仲裁委通常45日内结案，复杂情况可延长15日。若对仲裁结果不满，可在15日内向法院起诉，一审简易程序3个月内审结，普通程序6个月内审结，对一审判决不服，15日内上诉，二审一般3个月内审结。了解这些法律规定和时间节点，有助于当事人合法合理地维权。如果在工伤死亡赔偿案件中遇到任何法律问题，欢迎向专业法律人士咨询，我们会为您提供详细的法律建议和解决方案。

1.工伤死亡赔偿案件诉讼需按法定流程进行。首先要在事故伤害发生之日起1年内由近亲属向社保行政部门提交工伤认定申请及材料，社保行政部门受理后60日内作出认定决定。认定为工伤后进入劳动仲裁程序，向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请书和证据要求赔偿，仲裁委受理后安排开庭，通常45日内结案，复杂情况可延长15日。对仲裁结果不服，可在15日内向法院起诉，一审简易程序3个月、普通程序6个月内审结，对一审判决不服15日内上诉，二审一般3个月内审结。
2.解决措施与建议：
-近亲属应及时收集并提交工伤认定所需材料，避免错过1年的申请期限。
-劳动仲裁和诉讼过程中，要准备充分的证据以支持诉求。
-严格按照各阶段的时间节点进行操作，确保程序顺利推进。