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工作时间是24制，在工作岗位上发生脑出血怎么理赔
您好，您这边跟我联系下把
工作时间24制在岗位上脑出血，若48小时内死亡可视同工伤。先收集劳动合同、医疗诊断证明等材料申请工伤认定，拿到认定结果后进行劳动能力鉴定，根据鉴定等级确定赔偿。赔偿项目有医疗费、停工留薪期工资等。与单位协商赔偿，协商不成可通过法律途径解决。
您好，可以电话详细沟通一下
专业解答上班在工作岗位突发脑淤血的，如因为工作原因的属于工伤，自身原因的不按工伤赔偿。符合我国的法律规定，在工作时间或工作地点非本人造成的伤害。我国的劳动部门应对这类人员的伤害进行鉴定，按照工伤规定，对这类人员进行赔偿。
专业解答在工作岗位上突发脑出血也不一定就是工伤事故，除非48个小时之内没有抢救过来的，并且突发脑出血的这种情况必须要发生在工作时间内，如果是自己下班以后还自愿加班的，恐怕也很难被认定成为工伤。突发脑出血抢救过来的，可以休病假。
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