工伤认定，没有人看见怎么办

[律师回复]您好，受伤情况发来，是否有劳动合同？

[律师回复]你好建议电话沟通为你解答

[律师回复]如果是劳动关系在工作中脚部受伤应立即进行工伤认定申请；劳务关系可以走人身损害

[律师回复]如果是劳动关系走工伤赔偿，劳务关系按人身损害索赔

[律师回复]可以的，可以问工伤的事情，我是专业做劳动工伤的律师，网站上传了许多亲自经手的成功案例，都是劳动工伤的案例，专业的事情交给专业的人做，更加能最大限度地保障你的合法权益。如需要委托，成功后收费。

[律师回复]你好，稍后联系您详细了解情况

[律师回复]你好，具体是什么情况？

[律师回复]如有工伤方面问题可联系我们，湖南专业处理工伤律师团队

[律师回复]属于工伤，先到劳动局申报工伤，等治疗终结后鉴定伤残等级，再根据伤残等级、年龄、工资标准计算。

[律师回复]要求公司支付工伤赔偿。

[律师回复]可以提起劳动仲裁，如果对方否认劳动关系需要先仲裁确认劳动关系。

[律师回复]你好 具体说一下你的问题

[律师回复]你好，1. 报警的作用 初步证据支持：报警后，警方会出警并记录事件，这可以为后续维权提供初步的证据支持。 施加压力：警方的介入可以对工地负责人或老板形成一定的压力，促使其积极解决医药费问题。 2. 后续维权步骤 收集证据：第一时间收集事故现场照片、工友证言、就医单据等证据。 协商解决：尝试与工地负责人协商，要求其承担医药费等相关费用。 投诉或仲裁：如果协商不成，可以向当地的劳动监察部门投诉，或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 法律诉讼：如果仲裁结果不满意，或者工地老板拒不执行仲裁裁决，可以向人民法院提起诉讼。 3. 工伤认定与赔偿 工伤认定：受伤工人或其近亲属应在事故发生之日起1年内向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。 工伤赔偿：如果认定为工伤，工伤保险基金将支付医疗费用等工伤保险待遇。如果单位未缴纳工伤保险，由用人单位按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。

[律师回复]属于工伤，先到劳动局申报工伤，等治疗终结后鉴定伤残等级，再根据伤残等级、年龄、工资标准计算。

[律师回复]你好，稍后联系您详细了解情况