1.侵占8000元未达职务侵占罪入罪标准，一般不构成犯罪，不会受到刑事处罚。根据法律规定，公司等单位人员利用职务便利非法占有本单位财物，数额较大才构成职务侵占罪，而一般数额在三万元以上才认定为“数额较大”。
2.虽然不构成刑事犯罪，但公司可通过民事诉讼要求返还侵占款项并赔偿损失。若侵占行为给公司带来其他损害，还需承担相应民事责任。
3.建议及时与公司协商，返还财物，争取达成和解，避免后续产生不必要的纠纷和法律风险。
二、职务侵占金额已经归还还会被判刑吗
1.职务侵占罪那可是个大麻烦，属于严重的经济犯罪行为。就算后来把侵占的钱给还回去，也不一定就能逃过判刑。
2.法律层面讲，把侵占款项还回去呢，只是法官量刑时会考虑的一个方面，但可改变不了犯罪行为本身的性质哦。要是侵占金额达到规定标准，还符合职务侵占罪的那些条件，那就妥妥构成犯罪。
3.法院在量刑的时候，会把犯罪的情节、造成的危害后果以及归还款项的时间等因素都综合起来考虑呢。要是情节不那么严重，危害也不大，说不定就判个缓刑啥的；但要是情节很严重，即便把钱还了，那也很可能得判实刑。
4.总之呢，职务侵占金额即便还回去了，还是有可能被判刑滴，到底会咋样，得根据具体案件的事实和法律规定来定。
三、职务侵占金额如何进行定罪量刑
1.职务侵占罪定罪量刑主要看侵占金额。三万元以上就处三年以下有期或拘役，还罚钱。数额大的，三年到十年有期并罚钱；数额特别大，十年以上有期或无期并罚钱。
2.“数额较大”通常是三万元以上不满二十万元；“数额巨大”为二十万元以上不满三百万元；“数额特别巨大”是三百万元以上。
3.要注意，各地因经济发展水平等因素，定罪量刑标准可能不同。而且多次职务侵占未处理的，数额要累计计算。
4.总之，职务侵占金额对定罪量刑很重要，准确认定它对依法处理这类案件很关键。
当我们探讨职务侵占8000被公司告了会怎样量刑时，除了了解基本量刑标准，还有一些相关要点值得关注。比如在司法实践中，是否存在自首、立功等从轻或减轻情节，会对最终量刑产生影响。另外，积极退赃退赔等表现，也可能在一定程度上争取更有利的量刑结果。如果你对职务侵占8000的具体量刑细节，以及相关从轻减轻情节如何认定等问题还有疑问，不要迟疑，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮。专业法律人士将依据具体情况为你详细解读，帮你明晰法律后果，维护自身合法权益。
