[律师回复] 根据您描述的情况，您在被取保候审期间（1-7月）单位仅发放了生活费1500元，后因未被起诉而宣告无罪。这种情况下，您有权要求单位补发工资差额。根据《刑事诉讼法》相关规定，取保候审期间未被限制人身自由的劳动者，用人单位应当正常支付劳动报酬。您最终被宣告无罪，说明案件并未进入审判阶段，单位扣减工资的做法缺乏法律依据。建议您： 1. 先与单位人事部门沟通，要求补发工资差额 2. 如协商不成，可向劳动监察部门投诉 3. 必要时可申请劳动仲裁注意保留好劳动合同、工资发放记录、无罪证明等证据材料。这类案件通常通过协商就能解决，建议先采取友好协商的方式处理。

[律师回复] 2025新政策下，退休工资受个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素影响。缴费年限越长、缴费基数越高，退休工资一般越高。想提高退休工资，要尽量多缴、长缴社保。若对退休工资计算有疑问，可通过合法途径查询相关政策和计算方式。

[律师回复] 已经续签并且正常上班的情况下就不存在需要赔偿

[律师回复] 您好！根据您描述的情况，您属于劳务派遣员工，参保30多年且已满50周岁，办理退休手续需要注意以下几点：1. 退休手续办理地点：虽然您家住丽江，但根据现行规定，养老保险待遇领取地一般是在最后参保地办理。您在昆明工作参保，原则上应在昆明办理退休手续。2. 办理流程建议： - 先与劳务派遣公司确认您的社保缴纳情况 - 由派遣公司协助准备退休申请材料（包括身份证、社保卡、劳动合同等） - 通过公司向昆明社保经办机构提交退休申请3. 需要特别注意： - 劳务派遣员工的退休手续通常由用工单位（即实际工作单位）配合派遣公司共同办理 - 建议提前3个月开始准备，因为需要核对30年的缴费记录4. 后续建议： - 尽快联系劳务派遣公司的人事部门 - 要求公司提供完整的社保缴费清单 - 如有异地缴费记录，需提前办理转移接续手续如果遇到派遣公司不配合的情况，您可以向昆明当地劳动保障监察部门反映。建议保存好劳动合同、工资流水等证据材料。