[律师回复] 律师处理工伤赔偿案件的成功率受多种因素影响，比如证据是否充分、工伤认定情况等。一般来说，有经验的律师处理这类案件成功率会相对高些。建议您先收集好工伤相关证据，比如医院诊断证明、劳动关系证明等。我可以按案件结果收费，胜诉后再支付费用，会专业高效地帮您处理案件，争取最大赔偿。

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[律师回复] 要确定摔倒是否在工作时间和工作场所，得看具体情况。比如员工正常上班期间在办公区域内摔倒，大概率属于工作时间和场所；但要是提前下班在单位外摔倒，就不算。若涉及工伤认定，要收集能证明摔倒时间和地点的证据，像监控录像、同事证言等。之后可与相关方沟通协商赔偿等事宜，协商不成还能走法律途径。

[律师回复] 员工上班自己摔倒是否算工伤，得看情况。若在工作时间和工作场所内，因工作原因摔倒，一般算工伤；若在工作场所非因工作原因摔倒，通常不算。解决方案是，先收集好摔倒现场的证据，比如监控视频、证人证言等。然后尽快向有关机构提出工伤认定申请，由其根据具体情况认定是否为工伤。

[律师回复] 老板不认可工伤认定结果，可让其申请行政复议或提起行政诉讼。在此期间，你不用太过担心，安心准备后续赔偿事宜。若老板既不申请复议或诉讼，又不履行赔偿义务，你可收集好工伤认定决定书、医疗费用票据等证据，通过法律途径维护权益，比如向法院申请强制执行，让老板承担相应责任。